200개 기업 중 88% “노동개혁 필수적”“주4일제, 노사관계에 악영향” 우려경총 “노사관계 선진화 위해 입법 노력해야”
국내 200여 개의 기업들이 22대 국회를 향해 근로시간 유연성 확대 등 ‘노동개혁 입법’을 촉구했다.
반면, 최근 이슈가 된 ‘주 4일 혹은 4.5일 근무’에 대해서는 부정적인 의견을 내비쳤다.
8일 한국경영자총협회(경총)가
기업 친화 정책 사라지고, 친노동 입법 우려불확실한 경영환경 더 악화될까… 기업, 발등의 불금투세 폐지-상속세 완화 등도 난관
차기 국회에서 규제 개혁 등 경제 활성화 입법을 기대하던 경제계가 노심초사하고 있다. 야권이 이번 총선에서 압승을 거두면서 그동안 요구했던 기업 활동 지원 정책의 추진 동력이 떨어질 것이란 우려다.
게다가 친노동 입법 재추진
국회, 한국노총ㆍ민주노총 노동현안 간담회김영주 "52시간 유연화 우려…사회적 합의 우선해야""尹 대통령도 공감하고 긍정적 답변"
김영주 국회부의장은 26일 국회에서 양대 노총을 만나 사회적 대화 적극 참여를 당부했다.
김 부의장은 이날 오전 국회에서 가진 한국노동조합총연맹(한국노총) 및 전국민주노동조합총연맹(민주노총)과의 간담회에서 윤석열 대통령의
중소기업중앙회와 한국경영자총협회가 20일 더불어민주당과 국민의힘을 방문해 기업 생존을 위협하는 노동입법 강행을 중단해야 한다고 입장을 전했다.
이날 양 협회는 송영길 더불어민주당 대표와 김도읍 국민의힘 정책위의장을 연이어 방문했다고 밝혔다. 이들은 양당에 5인 미만 근로기준법과 공공부문 노동이사제 도입 등 무리한 노동법안 입법강행을 중단해 달라고 요청
손경식 한국경영자총협회 회장이 20일 국회를 찾아 5인 미만 사업장에 대한 근로기준법 적용, 공공부문 노동이사제 도입 등과 관련한 경제계 의견을 전달했다.
손 회장과 김기문 중소기업중앙회 회장은 이날 송영길 더불어민주당 대표와 김도읍 국민의힘 정책위의장을 만나 노동법안 입법에 대한 우려를 표했다.
손 회장은 "코로나19 장기화로 인해 기업들, 특히
경제계가 국회의 노동 입법 강행 추진에 대해 깊은 우려의 목소리를 냈다.
한국경영자총협회, 대한상공회의소, 한국무역협회, 중소기업중앙회, 한국중견기업연합회, 소상공인연합회은 14일 공동으로 국회 박대출 환경노동위원회(환노위) 위원장을 만나 '국회의 노동 입법 강행 추진에 대한 경제계 입장', '국회 환노위 계류 주요 노동법안에 대한 경제계 의견'을 전달했
중소기업계가 주52시간제, 중대재해처벌법 등 강도 높은 노동입법안 도입 자제를 촉구했다.
17일 중소기업중앙회에 따르면 이날 15시 서울 여의도 중소기업중앙회에서 더불어민주당 민생경제 TF(위원장 양향자 의원)를 초청해 ‘제3차 노동인력위원회’를 개최했다.
이번 위원회는 주 52시간제 등 노동현안과 코로나19로 인한 현장 애로를 듣고 이에 대한 정책
원래 근로3법이라고 하면 근로기준법, 노동조합법, 노동쟁의법의 세 개의 법을 말한다. 언제부터인가 우리 기업의 고용구조에서 비정규직이라고 불리는 유형의 근로자들이 많아지면서 이제는 비정규직법을 대표하는 ‘파견근로법’이 함께 노동4법이라 불리고 있다. 1997년 이른바 IMF 사태 이후인 1998년 7월 1일부터 시행된 ‘파견근로자보호 등에 관한 법률’
말 많고 탈 많던 20대 총선 투표가 끝났습니다. 결과는 16년 만의 여소야대. 일각에서는 박근혜 대통령의 조기 레임덕(임기 말 권력 누수) 가능성도 거론하고 있죠. 또 노동입법과 경제 활성화에 차질이 불가피할 것으로 보는 시각도 나옵니다.
3당의 공약에 따라 경제 정책 시나리오도 달라지고 있는데요. 일단 새누리당이 과반의석 확보에 실패하면서 경제 공약
경제계 7개 단체가 4일 정의화 국회의장에게 경제활성화법과 노동개혁법이 임시국회 내에 통과될 수 있도록 직권상정해 달라고 요청했다.
대한상공회의소와 전국경제인연합회, 중소기업중앙회, 중견기업연합회, 무역협회, 경영자총협회, 상장회사협의회는 이날 함께 공동 성명서를 내고 "우리 경제가 저성장 고리를 끊고 한 단계 더 도약하려면 서비스산업발전기본법, 기업활력
전국경제인연합회, 대한상공회의소 등 7개 경제단체가 4일 오후 국회를 찾아 경제 활성화 법안에 대한 정의화 국회의장의 직권상정을 촉구하고 나섰다. 이들 단체가 법안 처리를 위해 직접 국회를 찾은 건 이례적이다.
이동근 대한상의 상근 부회장은 7개 단체를 대표해 기자회견을 하고, “우리 경제가 재도약하느냐 과거 일본처럼 심각한 침체를 겪을 것이냐를 좌우할
정부가30일 전문가 토론회를 열고 5대 노동 입법과 함께 추진하고 있는 일반해고ㆍ취업규칙 등 양대 지침 초안을 공개했다. 이기권 고용노동부 장관은 “양대 지침은 우리나라를 능력중심 사회로 만들기 위한 초석이 될 것”이라고 강조했다.
하지만 전문가들은 사회적으로 고용 불안에 대한 우려가 높은 상황에서 양대 지침에 근로자의 고용 유지를 보호할 장치가 부족하다
김대환 노사정위원장이 정부와 여당의 ‘노동개혁 속도내기’에 제동을 걸었다. 여기에 이기권 고용노동부 장관은 입법절차 진행상의 불가피성을 피력하며 시각차를 드러냈다.
김 위원장은 21일 성명을 통해 “노동시장 개혁을 위해서는 합의 자체도 중요하지만, 이후 그 실천방안을 마련하고 이행해 나가는 것이 더욱 중요하다”며 “이번 합의는 패키지 합의라는 점에 의의를
국회는 11일 안전행정위원회를 비롯한 11개 상임위에서 이틀째 국정감사를 이어갔다. 여야는 노동개혁 문제와 정종섭 행정자치부 장관의 ‘총선 승리’ 건배사의 공직선거법 위반 여부, 인터넷 포털 뉴스의 공정성 문제 등을 놓고 전방위로 격돌했다. 그 과정에서 환경노동위원회 국감이 한때 중단되기도 했다.
환노위에서는 초반부터 여야가 격렬하게 대립했다. 정부가 이
정부세종청사에서 11일 열린 고용노동부 국정감사는 정부의 노동개혁 독자 추진 발표를 놓고 여야가 날 선 공방을 벌이면서 시작부터 파행을 겪었다.
정부가 기획재정부, 고용부, 산업통상자원부 3개 부처 합동으로 이날 오전 8시30분 ‘노동개혁 향후 추진방향’에 대한 발표를 하면서 파행은 예고됐다. 이날 오전 최경환 경제부총리 겸 기재부 장관과 이기권 고용부
ILO 사회보장국장 "퇴직 공무원연금 개혁안, 공적연금 강화해야"
현직 및 퇴직 공무원연금 개혁 논란이 뜨거운 가운데 국제노동기구(ILO) 사회보장국장이 공적연금의 중요성과 사회적 논의와 합의의 필요성을 강조해 눈길을 끌고 있다.
지난 19일 오후 민주노총을 방문한 이사벨 오르티스(Isabel Ortiz) 사회보장국장은 "노후의 권리, 존엄을 위해 공
외국계 기업 55%
국내에 진출한 외국계 기업 절반 이상이 정권마다 바뀌는 정책기조와 경제적 변수 등으로 국내 투자환경이 열악하다고 평가해 눈길을 끌고 있다.
대한상공회의소가 13일 외국계 기업 201개사를 대상으로 `한국 투자환경에 대한 인식조사`를 실시한 결과, `국내 투자여건이 열악하다`(55.2%)는 응답이 `여건이 좋다`(44.8%)는 답변보
경제5단체는 26일 서울 플라자호텔에서 ‘부회장 긴급 회동’을 갖고 정치권의 경제·노동 관련 입법 움직임에 대한 입장을 발표했다.
이날 경제5단체는 “포퓰리즘적 입법 활동은 사회 양극화를 심화시키고 기업의 투자 심리를 크게 위축시켜 우리 경제의 성장을 저해시킬 수 있다”고 우려를 나타냈다.
다음은 경제5단체의 입장 발표 전문이다.
현재 우리
전국상공회의소 회장단이 복지 재원 마련을 위한 법인세와 소득세 인상을 지양해야 한다고 한 목소리를 냈다.
전국상의 71개 회장단은 25일 창원 풀만호텔에서 열린 ‘전국상공회의소 회장 회의’에서 14만 기업들의 뜻이 담긴 공동 성명서를 채택했다.
이날 손경식 대한상의 회장은 “경제의 지속성장과 국민생활 안정을 위해 복지확대는 필요하다”며 “하지만 급격
서울상공회의소가 정치권에서 경쟁적으로 내놓은 경제민주화 공약에 대해 신중한 접근이 필요하다는 의견을 내놨다. 의도한 바와 달리 반기업 정서로 이어져 성장동력을 악화시킬 수 있다는 우려감을 표명했다.
대한상공회의소는 17일 서울 소공동 롯데호텔에서 '서울상의 회장단 회의'를 갖고 최근 논란의 중심인 경제민주화에 대한 의견을 나눴다.
회장단은 “양극화