문주희 휴넷 인재경영실장은 "휴넷에는 남성 직원을 포함한 직원들이 쓸 수 있는 육아휴직 등 다양한 문화들이 있는데, 이걸 눈치보지 않고 쓸 수 있도록 하고 있다"고 밝혔다.
문 실장은 11일 서울 중구 대한상공회의소에서 열린 ‘저출생 시대, 변화하는 일·생활 균형:기업 사례를 중심으로' 세미나에서 이 같이 밝히며 "휴넷은 2003년부터 행복 경영을 시작
SK이노베이션은 울산대공원 장미축제가 22일부터 5일간 열린다고 24일 밝혔다.
올해로 16회를 맞는 장미축제는 ‘러브스토리 인 울산(Love Story in ULSAN)’을 주제로 다채로운 문화 체험 프로그램이 마련됐다. 전국 최대 규모인 265종 300만 송이의 장미꽃도 활짝 핀 상태다.
울산대공원 장미축제는 울산시와 SK이노베이션이 공동 주관하
PM(건설사업관리) 전문기업 한미글로벌이 21일까지 2024년도 상반기 신입사원 공개채용을 시행한다고 7일 밝혔다.
이번 채용은 차세대 인재 확보와 글로벌사업, 하이테크, 데이터센터 등 전략적 사업 확대를 위해 진행된다. 채용부문은 △건축 △기계 △전기 분야의 PM 직무다. 자격요건은 학사 이상 졸업자 및 졸업 예정자(2024년 8월)이면서 7월 입사
SK그룹 창립 71주년 맞아38세 어린 나이에 경영 최일선당시 IMF… 부채비율 500% 육박하이닉스 인수 등 과감한 행보배터리ㆍ바이오ㆍ반도체 핵심 육성
재계 맏형, ESG 전도사, 경영 혁신의 마법사, 행복 경영의 달인, 승부사, 뚝심. 최태원 SK그룹 회장을 표현하는 다양한 수식어다.
8일 창립 71주년을 맞는 SK그룹의 선장인 최태원 회장은 고려
김종훈 한미글로벌 회장이 올해 글로벌 시장 확대와 사업 다각화를 최우선 목표로 제시했다.
김 회장은 2일 신년사를 통해 “새해가 밝았지만, 올해의 경제전망은 그다지 밝지 않다”며 “건설산업의 침체가 본격화될 전망이고, 공사비 상승 및 사업성 악화에 따른 PF부실로 인해 작년보다 더 어려운 한 해가 될 것으로 예상하지만, 미래를 대비한 변화와 혁신의 노
한미글로벌이 건설업계 최초로 여성가족부가 주관하는 ‘가족친화 최고기업’에 선정됐다고 19일 밝혔다.
가족친화 최고기업은 15년 동안 가족친화 인증을 유지한 기업에게만 부여되는 가족친화경영 최고 인증등급이다. 가족친화 인증은 ‘가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률’에 따라 가족 친화적 경영을 모범적으로 실천하는 기업 및 기관 등에 여성가족부 장관이
대기업도 쉽지 않은 ‘주 4일제’를 시행하며 직원 만족과 성장이라는 두 토끼를 모두 잡은 기업이 있다. 에듀테크 중소기업 휴넷이 그 주인공으로, 제도 시행 1년여가 지난 현재 채용 경쟁률은 3배 오르고 매출은 20% 상승했다. 휴넷이 주창하는 ‘행복경영’에 동참한 다른 중소기업도 11%씩 성장세를 보이는 등 순항하고 있어 주목된다.
휴넷은 21일 서울
최태원 SK그룹 회장이 프로농구 서울 SK 신임 구단주로 취임했다.
SK 구단은 “2022~2023시즌 종료 후 최태원 SK 회장으로 구단주 변경을 요청했으며, KBL이 오늘 열린 임시총회에서 이를 승인했다”고 31일 밝혔다.
최태원 신임 구단주는 매 시즌 SK의 홈 경기를 수시로 관람하고 선수단 훈련 시설과 경기장 환경 개선을 직접 챙기는 등 평소 S
SK그룹 창립 70주년 어록집 발간최종건-최종현 형제 경영철학 담겨최태원의 ‘행복경영’으로 이어진 SK DNA
“우리의 슬기와 용기로써 뚫지 못할 난관은 없으며 우리의 성실과 창의로써 이룩할 수 없는 목표도 없다.” -최종건 창업회장
“기업 경영에서는 사람이 가장 중요하다. 첫째도 인간, 둘째도 인간, 셋째도 인간이다. 사람을 사람답게 다룬다는 기본
SK바이오사이언스는 모건스탠리캐피털인터네셔널(MSCI)이 실시한 지난해 환경·사회·지배구조(ESG) 평가에서 BBB 등급을 획득했다고 3일 밝혔다. 2021년 첫 번째 평가에서 B등급을 획득하 이후 1년 만에 두 단계 상승했다.
MSCI는 1999년부터 매년 전 세계 상장기업들을 대상으로 환경·사회·지배구조 영역의 10개 주제와 35개 핵심 이슈를 평가
SK E&S가 2023년 신년사를 통해 어떠한 환경 변화에도 생존할 수 있는 본원적 경쟁력을 바탕으로 Green Portfolio로의 전환을 가속화하겠다고 2일 밝혔다.
추형욱 SK E&S 대표이사 사장은 이날 신년사에서 최근의 급변하는 경영 환경을 언급하며 “다양한 환경 변수를 시나리오로 만들고 시나리오별 대응방안을 사전에 수립해 실행함으로써 어떠한
SK이노베이션 구성원들이 ‘국민 멘토’ 오은영 박사와 함께 ‘행복’을 주제로 진솔한 대화의 시간을 가졌다.
SK이노베이션은 22일 오전 서울 종로구 SK서린빌딩에서 정신건강의학 전문의 오은영 박사를 초청해 ‘11월 행복산책 오은영의 금쪽 같은 SK이노베이션’을 개최했다고 23일 밝혔다. 행복산책은 2016년 시작한 SK이노베이션의 대표적인 구성원 소통
SK이노베이션이 오는 13일 창사 60주년을 앞두고 회사의 성장과 발전에 든든한 조력자가 되어준 협력사 구성원들에게 감사를 전했다고 4일 밝혔다.
SK이노베이션은 울산(SK이노베이션, SK에너지, SK지오센트릭, SK루브리컨츠), 인천(SK인천석유화학), 서산(SK온), 증평(SK아이이테크놀로지) 사업장의 협력사 96개사 구성원 4400여 명에게 감사
SK이노베이션이 사회적 거리두기 해제 및 5월 가정의 달을 맞아 구성원 소통 활성화 프로그램인 ‘행복산책’을 재개했다.
SK이노베이션은 지난 21일 SK서린빌딩 오픈하우스 행사를 개최해 SK이노베이션 계열 구성원과 구성원 가족 약 1000여 명을 SK서린빌딩에 초대했다고 22일 밝혔다.
구성원 가족들은 라운지 및 카페와 VR(가상현실) 게임 룸 등
SK E&S가 신년사에서 성공적인 ‘그린 포트폴리오’ 구축을 통해 책임 있는 에너지 기업으로 도약하겠다고 밝혔다.
유정준ㆍ추형욱 SK E&S 공동대표는 3일 신년사를 통해 △재생에너지ㆍ수소ㆍ에너지솔루션ㆍ친환경LNG 등 4대 핵심사업 기반의 ‘그린 포트폴리오’ 구축 가속화 △신에너지 기술, 글로벌 인재 등 내부역량 적기 확보를 통한 차별적 경쟁력 제고
최태원 SK그룹 회장이 지난 2016년부터 각 사가 치열하게 딥체인지(Deep Change)를 실행한 결과, 파이낸셜 스토리(Financial Story)에서 일정 부분 성과를 거뒀다고 평가했다.
최 회장은 이제는 ESG(환경·사회·지배구조)를 기반으로 더 큰 결실을 거둬 이해관계자와 나누는 새로운 그룹 스토리를 만들어야 한다고 강조했다.
SK그룹은
SK이노베이션은 기존 배터리사업, 석유개발(E&P)사업을 각각 물적 분할한 신설 법인이 1일부로 공식 출범했다고 밝혔다.
신설 법인명으로 배터리사업은 ‘SK 온(SK on)’, 석유개발(E&P 사업)은 ‘SK 어스온(SK earthon)’ 등으로 확정했다.
앞서 8월 3일 SK이노베이션은 이사회에서 두 회사 분할을 의결하고 9월 16일 임시주주총회를
“코로나 위기극복과 중소기업의 지속성장을 지원하겠다.”
윤종원 IBK기업은행장이 12일~13일 이틀간 부산‧경남지역 거래기업의 애로사항을 청취하고 지방기업에 대한 효과적인 금융지원 방안에 대해 논의한 자리에서 이같이 밝혔다.
윤 행장은 이날 부산 사상구에 위치한 친환경 소재 신발제조 기업 노바인터내쇼널을 방문했다.
사 설립 당시부터 기업은행과 거래하
SK그룹의 투자전문 지주회사 SK㈜가 프랑스의 유전자ㆍ세포 치료제(GCT) CMO(원료의약품 위탁생산 업체) 이포스케시(Yposkesi)를 인수하고 고성장 바이오 분야로 CMO 사업을 확장한다.
SK㈜는 31일 장동현 사장과 이포스케시 주요 주주인 제네톤(Genethon)의 프레데릭 레바(Frederic Revah) CEO 등 양사 주요 경영진이 참석
ESG(환경ㆍ사회ㆍ지배구조) 중심의 4대 핵심 포트폴리오 재편 성과와 행복경영 실천 노력을 시장과 더 적극적으로 소통해 2025년 시가총액 140조 원 규모의 기업가치를 실현하겠다.
장동현 SK㈜ 사장이 29일 ‘파이낸셜 스토리 투자자 간담회’에서 "첨단소재, 바이오, 그린, 디지털 등 4대 핵심사업에 대한 투자 생태계 조성 전략을 본격 가동하고, 시