12월 20일 일본 중앙은행인 일본은행은 10년물 국채 금리의 변동 폭을 기존 ‘±0.25% 정도’에서 ‘±0.5% 정도’로 확대하여 적용한다고 발표했다. 구로다 하루히코 일본은행 총재는 이번 조치가 정책기조 변경은 아니라고 밝혔지만, 일본 언론들은 그동안 장기 금리가 기존 변동 폭 상한선(0.25%) 근처에서 움직이고 있었기 때문에 이 조치는 사실상 금리
한국은행은 29일 2022년 하반기 인사를 실시하고 총 18명의 부서장을 신규 또는 이동 보임했다고 밝혔다.
승진자는 1급 8명, 2급 16명, 3급 24명, 4급 25명 등 총 73명이다.
이 중 여성은 18명(1급 1명, 3급 9명, 4급 8명)으로 24.7%를 차지했다.
한은은 이번 인사의 주요 특징으로 '경력 및 전문성 중시'를 꼽았다. 각자의
수시경력직 입사해 정규직 전환 후 승진..임피제로 물러난 다섯자리도 채워
한국은행 인사에서 정책보좌관 자리는 역시 성골임을 입증했다. 아울러 90학번대에서 처음으로 1급 승진자가 나왔다. 만 40대라는 점에서 현재 1급 기준 첫 40대 승진자이기도 하다.
이밖에도 수시경력직으로 입행해 정규직 전환 후 승진 사례가 비교적 큰 폭으로 나왔고, 임금피크제로 물
시중에 풀린 5만 원권 지폐 잔액이 116조 원에 달하고 있다.
19일 한국은행에 따르면 7월 화폐발행잔액은 138조3000억 원으로 전월 대비 약 1조7000억 원 증가했다. 화폐발행잔액은 1월 131조9000억 원에서 2월 129조8000억 원으로 감소했지만, 3월 130조 원을 넘어선 이후 매달 증가세를 보이고 있다. 3월부터 평균 증가액이
한국은행 올해 첫 정기인사가 임금피크제(임피제)로 물러나는 부서장을 교체하는 정도에 그쳤다. 지난해 12월 중순 신호순 전 부총재보가 한국증권금융 부사장으로 자리를 옮긴 후 공석이 된 부총재보 인선이 청와대 검증절차로 미뤄진 것이 영향을 준 것으로 풀이된다.
30일 한은은 임피제로 물러나는 3명중 2명을 우선 교체하는 선에서 올 상반기 정기인사를 단행했다
한국은행은 설 연휴전인 1월10일부터 23일까지 10영업일간 금융기관에 5조5953억원을 풀었다고 23일 밝혔다. 이는 전년 동기대비 571억원(1.0%) 증가한 것이다.
이는 설 연휴기간이 4일로 전년(5일)보다 하루 줄었음에도 불구하고, 대다수 기업들의 급여일이 25일이라는 점과 설 보너스 지급 수요가 겹쳤기 때문으로 풀이된다. 설연휴기간이 4일이었던