HK이노엔은 한국ESG기준원(KCGS)이 발표한 ‘2024년도 국내기업 ESG평가등급’에서 종합 A+등급을 획득했다고 28일 밝혔다. 제약바이오기업 중 지주회사를 제외하고 A+등급을 획득한 회사는 HK이노엔이 유일하다.
지난해 첫 KCGS 평가에서 종합 A등급을 획득한 HK이노엔은 올해 종합 A+등급을 받았다. 사회와 지배구조 부문에서 A+등급, 환경
"소비자 보호 강화는 고객의 소리를 바탕으로 우리 스스로를 '진단'하고 '개선'하고자 하는 마음가짐에서 시작한다. 신한금융그룹 모든 임직원이 어제의 나를 돌아보고 스스로의 안일한 점을 찾기 위한 치열한 노력을 지속해 주길 바란다."
진옥동 신한금융 회장이 10개 그룹사 최고경영자(CEO)와 금융소비자 보호 담당 임직원 150여 명에게 소비자보호의 중요성
신세계프라퍼티가 세계 최고 권위의 ESG 평가기관 ‘GRESB’ 최고 등급을 획득하며 국제적으로 우수한 성과를 인정받았다.
신세계프라퍼티는 스타필드 하남과 고양이 글로벌 부동산 실물 자산 지속가능성 평가(GRESB) 2024’에서 국내 리테일 부문 최초로 최고 등급 5스타를 획득했다고 15일 밝혔다.
GRESB는 부동산 실물 자산과 운용사를 대상으로
MBK·고려아연, ‘금감원 당부 지지’ 입장문 내양측 모두 “루머 유포 멈춰야” 공세는 이어가
경영권 분쟁을 벌이고 있는 영풍·MBK 파트너스와 고려아연이 금융감독원(금감원)의 ‘상장회사 공개매수’와 관련한 당부 사항을 지지한다는 입장문을 동시에 발표했다. 다만 양측 모두 상대방을 향해 루머 유포는 멈춰야 한다며 공세를 이어갔다.
MBK 파트너스는
고려아연, 금감원 당부 관련 입장문 발표“근거 없는 루머 유포는 즉각 중단해야”
고려아연이 금융감독원(금감원)의 당부 사항에 공감한다는 입장문을 내놨다.
고려아연은 29일 입장문을 통해 “고려아연은 금감원의 당부 사항에 깊이 공감하며 최근 발생하고 있는 경쟁 과열에 깊은 우려를 표한다”고 했다.
이어 “기습적으로 공개매수를 선언하고 공개적으로 매수
HS효성은 별과 나무의 의미를 담고, 효성을 계승하는 새로운 CI(기업 이미지)와 비전을 공개했다고 11일 밝혔다.
새로운 CI는 효성의 사명에 담긴 뜻(새벽별)을 이어받아 ‘세상을 이끄는 별’과 ‘가치 나무’를 상징하는 사각별 형태로 구현했다. 그룹 창업자들의 철학과 새롭게 출범한 HS효성의 1기 경영진들의 비전을 결합했다는 의미다.
HS효성은 ‘
하이투자증권이 iM증권으로 회사 이름을 바꾸고 새 출발 한다.
iM증권은 6일 서울 여의도 본사에서 임시주주총회를 열고 이날부터 사명을 변경하기로 했다고 밝혔다.
iM증권에 따르면 이번 사명 변경은 그룹의 새로운 CI와 사명 일체화의 일환으로서 진행됐다. DGB금융그룹의 다른 계열사는 지난달 5일 iM뱅크 시중은행 전환 선포식과 함께 사명에 iM
HS효성은 29일 조현상 HS효성 부회장과 전성수 서초구청장이 참석한 가운데 서초구 서래공원에 대한 입양 협약 체결과 함께 기념 식수를 진행했다고 30일 밝혔다.
조 부회장은 HS효성 출범에 맞춰 주주와 고객, 이웃과 사회 등 이해관계자 모두의 가치를 제고하는 ‘가치 경영’을 선포하며, 가치 경영 실천을 위한 활동 중 하나로 이번 행사를 진행했다.
기존사업·글로벌·신사업·재무서 ‘가치경영’ 달성 방침 제시“예상치 못한 위기, 극복하는 것 우리 역할” 당부
신동빈 롯데그룹 회장이 “최고경영자(CEO)들은 회사 경영에 무한 책임을 져야하며 변화를 두려워하지 않는 도전적인 자세로 미래를 준비해야 한다”고 강조했다.
신 회장은 19일 서울 송파구 롯데호텔 월드에서 열린 ‘2024 하반기 롯데 VCM(Va
조현상 부회장이 이끄는 HS효성그룹이 7월 1일 공식 출범한다.
HS효성은 HS효성첨단소재, HS효성인포메이션시스템, HS효성홀딩스USA, HS효성더클래스, HS효성토요타, HS효성비나물류법인, 광주일보 등을 주요 계열사로 첫발을 내디뎠다. 신설 지주의 매출 규모는 7조 원대, 글로벌 거점 숫자는 90여 곳으로, 임직원은 약 1만 명에 달한다.
HS
혁신ㆍ효율ㆍESG 주도 상생 조직에 초점 맞춘 개편지주, 리스크감리팀 신설…고위험자산 모니터링 강화 iM뱅크, 디지털 고객 분석ㆍ마케팅 전담조직 신설은행 수신기획팀은 부서로 격상…수신경쟁력 키운다
DGB금융이 2024년 하반기 조직개편 및 정기인사를 단행했다고 25일 밝혔다.
개편은 △도약을 위한 혁신적 조직 △핵심에 충실한 효율적 조직 △환경ㆍ사회
동아에스티는 18일 서울시 종로구 경제정의실천시민연합(경실련) 사옥에서 개최된 ‘제32회 경실련 좋은기업상’ 시상식에서 대상을 받았다고 19일 밝혔다.
경실련 좋은기업상은 코스피 상장기업을 대상으로 기업의 사회적 책임과 윤리경영, 환경·사회·지배구조(ESG)와 지속가능경영 등을 평가해 수여하는 상이다.
수상 기업은 건전성, 공정성, 사회공헌, 소비자
건설사들이 수장을 대대적으로 교체하는 인적 쇄신을 단행했다. 실적 개선, IPO(기업공개) 추진 등 각 사의 당면 과제를 해결하기 위한 용단을 내린 것으로 해석된다. 신임 사령탑으로 부름 받은 대표들은 일선에서 잠시 물러나 있던 '올드맨'과 비건설업 출신인 '뉴맨'으로 나뉜다. 이들이 조직 안정화를 바탕으로 견조한 실적 구축에 성공할 수 있을지 관심이
SK이노베이션은 지난해 2조5883억 원의 사회적가치를 창출했다고 29일 밝혔다.
경영실적 하락으로 2023년 사회적가치 총액은 전년 대비 6968억 원 감소했지만, 경제간접 기여성과 중 고용과 환경성과 중 환경 제품ㆍ서비스 성과는 3년 연속 증가세를 이어갔다.
영역별로는 ‘경제간접 기여성과’ 3조2971억 원, ‘환경성과’ -9247억 원, ‘사회
서정학 IBK투자증권 대표 취임 1주년 인터뷰"타 금융사 등과 시너지…S&T 큰폭 흑자전환""WM 강화·채권 틈새시장 공략…중기펀드 확대"
“지난해 비우호적 업황과 시장의 여러 위기로 국내 증권사들이 힘든 시기를 보냈다. IBK투자증권도 전년 대비 실적은 감소했지만, 회사의 지속 성장을 위한 새로운 비전과 전략을 수립하고 새 성장 동력을 준비하는 시간
구광모 LG그룹 회장이 내년 신년사를 통해 또 한 번 '고객 가치'를 강조했다. 2019년 취임 후 첫 신년사에서 ‘LG가 더 나아갈 방향은 고객’임을 강조한 후, 6년째 고객가치 경영 메시지를 지속해서 진화ㆍ발전시켜오고 있다.
구광모 회장은 20일 국내외 LG 구성원들에게 신년사를 담은 디지털 영상을 이메일로 보냈다. LG는 구성원들이 한 해를 차분히
겸손한 리더십 속에 경영 행보는 공격적“업무를 고객 관점에서 재정의”… 구성원들의 인식도 변화
구광모 LG그룹 회장은 1978년생으로 4대 그룹 총수 중 가장 젊다. 이재용 삼성전자 회장, 정의선 현대차그룹 회장 등 다른 그룹의 3세 경영인보다 10살 가까이 어리다. 이 때문인지 조용하고 겸손한 리더십으로 잘 알려졌지만, 구 회장 경영 행보는 공격적이
NH농협생명은 올해 3분기 1358억 원의 당기순이익을 기록, 전년 동기(1003억 원) 대비 35.3% 증가했다고 밝혔다.
당기손익 증가는 보장성 중심 영업을 통한 안정적 보험손익 확보와 CSM(보험계약마진) 잔액 증가 등의 영향이라는게 회사측 설명이다.
새회계기준(IFRS17) 도입 대비 보장성 중심 가치영업 지속으로 CSM 잔액은 전년 동기 대비
이해관계자경영학회ㆍ보험연구원, 정기세미나 개최고객, 직원, 사회, 환경 등 이해관계자 성장도 고려해야
앞으로 기업들의 성장에는 고객, 직원, 사회와 환경, 주주 등 다양한 이해관계자를 고려하는 경영 전략이 중요하다는 주장이 나왔다. 더 이상 주주만이 중심이 되는 경영만으로는 기업의 존속을 장담할 수 없으며 지속가능성장을 위해서는 다양한 이해관계자들의 동반
우아한형제들이 근로 계약서 작성부터 4대 보험, 임금, 근로시간 등 복잡한 노무 문제로 어려움을 겪는 소상공인을 위해 해결사로 나섰다.
배달의민족(배민) 운영사 우아한형제들은 근로기준법 대응이 어려운 소상공인을 위해 지난달 13일부터 10월 6일까지 부산, 진주 지역에서 ‘우아한 노무 해결사’를 시범 운영했다고 12일 밝혔다. 소상공인연합회를 통해 노무