삼성이 상반기 대졸 공채 문을 열었다.
15일 삼성전자, 삼성디스플레이, 삼성SDI, 삼성전기 등 삼성 주요 계열사들은 이날 채용홈페이지를 통해 2021년 상반기 3급(대졸) 신입사원 채용을 시작한다고 밝혔다.
이날부터 22일까지 지원서를 접수하고, 4∼5월 중 필기시험인 직무적성검사(GSAT)를 실시한다. 이후 5∼6월에 면접을 거쳐 7월 중 최종 합격자를 발표할 예정이다. GSAT 일정은 1차 직무적합성평가를 통과한 지원자를 대상으로 추후 공지된다.
올해 삼성전자를 비롯한 모든 계열사 공채 필기시험은 온라인으로 진행된다. 삼성그룹은 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 영향으로 지난해 사상 처음으로 GSAT를 온라인으로 실시한 바 있다.
삼성전자의 경우 소비자가전(CE)와 모바일(IM), 반도체·디스플레이(DS) 부문에서 인력을 채용한다.
삼성디스플레이와 삼성전기는 연구개발직과 소프트웨어직, 삼성SDI는 배터리 등 소재·셀 개발, 모듈·팩 개발, 경영지원 부문 등에서 신입사원을 뽑는다.
채용 규모는 공개되지 않았지만, 예년 수준인 수천 명 수준을 유지할 것으로 보인다.
삼성전자의 경우 대졸 공채에 앞서 대규모 경력 채용 및 이른 고졸 채용을 하는 등 공격적인 채용 기조를 보이고 있다.
삼성은 4대 그룹 중 현재까지 공채 방식을 유지하고 있는 유일한 곳이다. 지난해 현대차그룹과 LG그룹이 대졸 공채 방식을 폐지하고 수시채용을 도입했다.
SK그룹은 올해 상반기까진 계열사별 상시 채용을 통해 인력을 충원하고, 하반기 마지막 공채 실시 여부를 결정한다는 방침이다.