현재 국내 체류 외국인 261만명…5년 내 300만명 넘을 전망‘톱티어 비자’로 AI·우주항공 등 첨단분야 고급인재 유지 지원‘패스트트랙’ 수혜 범위, 우수 일반대학 과학기술 분야로 확대‘청년 드림 비자’ 신설…한국전 참전국·경제협력국에 기회 부여
정부가 국내 체류 외국인 300만 시대에 대비해 우수인재 및 전문인력 유치를 위한 ‘톱티어(Top-Tier) 비자’를...
법무부는 한국전 국제연합(UN) 참전국, 주요 경제협력국 청년 등에게 국내 취업·문화체험 등 기회를 부여해 청년 인적교류를 확대하고 친한파 양성을 도모하겠다는 계획이다.
법무부는 경제계가 제안하는 비자제도 개선안을 실제 제도로 구현하기 위해 ‘민관 합동 심의 기구’를 신설한다. 인구 감소 위기에 직면한 지자체가 외국 인력을 유치할 수 있도록 비자 제도를...
양 기관은 중견기업에 대한 인식 개선과 우수 인재들의 취업 기회 확대를 목표로 협력하기로 합의했다.
이번 협약을 통해 양 기관은 △현장실습, 인턴십, 계약학과 운영 및 연구인력 교류 지원 △중견기업 일자리 박람회 참여 및 지원 △중견기업 인식 개선을 위한 특강 및 세미나 개최 등 다양한 협력 방안을 추진할 예정이다.
양 기관은 이번 협약을 시작으로 지속적인...
특히 올해에는 5월 서울에서 열린 ‘2024년 제1차 중견기업 일자리 박람회’에 이어 지역 경제 활성화 및 청년 취업 기회 확대를 위해 지역 최초로 10월 대전에서 두 번째 박람회를 개최한다.
황수성 한국공대 총장은 “재학생들의 중견기업에 대한 관심과 취업 선호도가 증가하는 상황”이라면서 “이번 협약을 통해 중견련과 지속적인 교류를 확대해 중견기업의 우수...
대·중소기업 상생 일자리 사업은 대기업이 보유한 교육 인프라와 현장 전문인력을 활용, 청년구직자에게 현장 맞춤형 실무교육을 실시한 후 협력 중소기업 취업을 연계해 양질의 청년 일자리 확대와 중소기업의 숙련인력 애로 해소를 지원하는 사업이다.
사업이 시작된 2018년부터 2023년까지 총 58개 대·중견기업이 참여해 5379명의 청년 구직자를 교육한 후, 2997명을...
김민 중견련 회원본부장은 “지방 소멸 우려에 대응하고 지역 청년의 성장 토대를 강화하기 위해 비수도권 최초로 대전에서 박람회를 개최한다”며 “중견기업을 중심으로 청년들이 원하는 양질의 지역 일자리가 늘어나고, 지역 정주 여건 개선을 위한 정책 지원이 확대될 수 있도록 정부, 국회와 긴밀히 협력해 나아갈 것”이라고 했다.
이를 위해 청년들이 선호할 만한 중소기업 3만 곳과 각 부처 선정 강소기업의 채용정보를 제공, 현장기술 훈련과 취업 병행 지원 확대 등도 추진한다. 특히 대학일자리플러스센터 예산은 1119억 원으로 늘렸고, 청년 일자리 강소기업 250곳 대상 근무 환경 개선에 15억 원을 투입하고 관련 예산도 늘었다.
특히 중소기업 근로자들의 자산 형성을 위해 10월 중 ‘중소기업...
당정은 위기 청년 지원을 위해 위기 청년 전담 지원 시스템을 마련하고, 가칭 ‘취약청년 지원에 관한 법’ 제정에도 나서기로 했다.
김 의장은 “2025년에는 건전재정 추진 기조하에서도 청년이 실제 원하는 취업지원 분야의 예산을 확대해 미래세대인 청년층이 일자리를 마련하는데 있어 애로를 해소할 수 있도록 적극 지원하기로 했다”고 강조했다.
이에 따라 향후 케어매니저 교육을 강화하고, 인원도 대폭 확대할 가능성이 크다.
LG전자는 해외에서도 일자리 관련 상생 경영을 펼치고 있다.
한국국제협력단(KOICA)과 협력해 캄보디아, 에티오피아에 설립한 기술 교육 기관 ‘희망직업훈련학교’ 운영이 대표적이다. 현지 청년들에게 전기, 전자, 정보기술(IT) 관련 교육을 무상 지원하며, 졸업 후 취업과 창업을...
티웨이항공은 이번 일자리 으뜸기업 선정에서 △신규 채용 확대 △일자리 창출 및 청년 취업 지원 기여 △일과 삶의 균형을 위한 워라밸 구축 및 운영 △일자리 질 개선 △안전한 근로환경 구축과 사회공헌 등의 성과를 인정받아 선정됐다. 코로나 이전인 2019년 첫 수상 이후 2024년 두 번째 수상이다.
9일에는 대구지방고용노동청에서 진행한 ‘일자리창출 유공 정부포상...
반영해 일자리, 주거, 자산형성 등 체계적이고 전폭적인 지원을 하고 있다"고 소개했다.
그는 "청년을 위한 정부의 노력은 내년도 예산안에도 대폭 반영됐다"며 "대학생 누구나 공부에 전념할 수 있도록 국가장학금을 100만 명에서 150만 명으로 확대하고 근로장학금을 14만 명에서 20만 명으로 지원 대상을 50% 확대했다"고 했다.
또...
해당 개정 조례안이 시의회를 통과하면 내년부터 서울시 청년정책 참여 대상자는 현재 만 19~39세에서 최대 42세까지 확대된다.
20대 청년들이 국방의 의무를 다하는 동안 정책 참여 기회를 충분히 얻지 못하는 만큼 청년 제대군인의 권익을 보호하기 위해 조례 개정을 추진했다고 시는 설명했다. 이로써 예비인턴, 미래청년 일자리 등 50개에 달하는 서울시 청년정책...
특히, 유엔(UN)에서 인정하는 탄소저장고인 국산목재 이용을 확대하기 위해 목조건축을 활성화하는 법률 제정을 추진하고 목조건축 확대를 위한 규제를 개선한다.
임업인이 산림경영으로 풍요로운 삶을 영위할 수 있도록 하는 지원 방안도 추진한다.
산림청은 산림경영에 관심이 없는 산주의 산지를 인수해 산림경영 의사가 있는 청년, 귀산촌인 등 예비임업인에게...
지금까지 청년들에게 많은 일자리를 제공해왔다.
또한 △워라밸을 위한 유연한 근무환경과 근로자 복지 편의 △직무 발전 기회 제공 및 참여 문화 조성 △근무환경 개선 및 소통 중심 교류 문화 정착 등 젊은 기업 문화를 시행하며 일하기 좋은 기업 환경을 조성하고 있다.
김건수 큐로셀 대표는 “이번 일자리 으뜸기업 선정으로 채용 확대 및 기업 문화 개선을...
삼일회계법인은 △청년 및 취업취약계층 일자리 배려 △직무 성과 중심 임금체계 개편 △능력 중심 공정 채용 △유연근무제 확대 및 일 생활균형 실천 △직무능력 장려 등 여러 지표에서 고르게 노력한 점을 인정받았다. 특히 주목할 점은 청년 고용 확대로, 삼일회계법인의 청년(15~34세) 고용비율은 73.2%를 기록했다. 이는 일반 기업의 평균(28.1%)을 크게 상회한...
삼성, 4일부터 하반기 공채 시작양질의 청년 일자리 대규모 창출삼성전자‧삼성SDI‧삼성바이오로직스‧삼성물산 등성별‧학력 차별 철폐 '열린 채용' 문화 선도R&D 우수 인재 확보 위해 경력직 채용 병행
삼성이 4일 관계사별로 채용 공고를 내고 신입사원 공개채용 절차를 실시할 예정이라고 3일 밝혔다.
하반기 공채에 나선 관계사는 △삼성전자...
한국강소기업협회는 회원 기업을 대상으로 고용노동부 청년일자리도약 장려금 사업을 연계하는 등 지역 청년 고용 확대에 나설 예정이다.
이 밖에도 전체 참여기관이 한국항공대 대학일자리센터와 협업해 채용행사 및 직무박람회를 공동 개최하는 등 청년일자리 창출을 위해 유기적으로 협력한다는 계획이다.
황완식 한국항공대 대학일자리센터장은 “우주기술의...
저소득 청년의 자립 지원을 위해 자활성공지원금 최대 150만 원, 희망저축계좌Ⅱ(정부매칭 360→720만 원), 청년자립자금 최대 1200만 원을 지원한다.
어르신 일자리는 103만 개에서 역대 최대인 110만 개로 확대한다. 민간형 일자리 23만5000개, 사회서비스형 일자리 17만1000개, 공익형 일자리 69만2000개 등이다. 고령자 복지주택은 연 1000호에서 3000호로 3배...