유유제약이 고객, 주주, 협력사 등 다양한 이해관계자들과 소통하고 기업 인지도를 높이기 위해 오너 3세인 유원상 대표이사가 직접 출연한 기업 PR 영상을 제작했다고 15일 밝혔다.
이번 기업 PR 영상은 유 대표이사의 해설로 유유제약의 과거와 현재, 미래를 조망한다. 단순한 이미지 나열을 탈피해 80여 년간 축적된 아카이브 자료를 활용해 유유제약의...
중소기업이 방통위의 중소기업 방송광고 제작 지원과 함께 방송사와 지상파 및 종합편성 방송채널사용사업자(PP) 미디어렙이 시행하고 있는 방송광고 송출비 할인(송출비의 최대 70% 할인)까지 받을 경우 중소기업은 적은 부담으로 기업인지도 향상과 마케팅 확대 효과를 볼 수 있다.
올해 중소기업 방송광고 제작지원 대상은 중소기업이 광고대상 상품의 계절적...
우덕성 에스케이씨코오롱피아이 대표는 19일 서울 여의도에서 기자간담회를 갖고 "이번 코스닥 상장을 계기로 규모의 경제를 더욱 강화하고, 신성장동력이 될 제품 등을 키워나가겠다"며 "더 나아가 기업인지도 제고와 시장경쟁력을 높여 세계 PI 필름 시장을 선도하는 전문 화학 소재 기업으로 성장을 지속할 것"이라고 포부를 밝혔다....
이어 기업인지도·이미지 제고, 매출액증대, 신시장·신고객 확보 순으로 나타났다.
중소기업의 글로벌 활동에 있어 가장 큰 내부적 장애요인으로는 금융애로(24.0%)가 꼽혔으며 상품과 가격장벽(23.8%), 마케팅·유통 애로(23.1%) 등이 뒤를 이었다.외부적인 어려움은 운영 애로(20.2%), 정부지원과 통상규제(16.0%), 통관·정책애로(14.1%)순으로 파악됐다.
또한 정부가...
기업인지도 확대 및 IT서비스 사업의 경쟁력 강화를 위한 투자재원의 확보가 이전 상장의 주요 목적이라는 게 회사 측 설명이다.
강진모 아이티센시스템즈 대표는 “이전 상장을 계기로 ICT서비스 선도기업으로 도약하고자 한다”며 “IT컨설팅 및 서비스의 차별화된 기술력으로 신성장기술을 확보해 신규사업을 적극 전개해 나갈 계획”이라고 말했다.
한편...
이어 그는 "이와 더불어 해당국가의 기기인증을 확대해 나감으로써 다양한 제품을 공급해 나가고 해외전시회 및 투자자 컨퍼런스(Conference) 참가를 통해 제품 및 기업인지도 향상에 매진해 나갈 예정이다"고 밝혔다.
또한 그는 "유럽의 경우, 제조업자 개발생산 혹은 제조업자 설계생산이라고 불리는 ODM(Original Development Manufacturing or Original Design...
GSK 관계자는 “이 행사를 통해 간염에 대한 잘못된 인식이 바로 설 수 있는 계기가 되었다”며 “기업인지도 향상 및 사회이익환원이라는 제약회사의 기본정신을 잘 살린 마케팅으로 생각된다”고 말했다.
보령제약은 지난 2006년부터 ‘의사가요대전’을 매년 단독후원하고 있다. 수상자들의 상금 절반은 청각장애 등 난치병을 앓는 어린이들의 수술비로...
중소ㆍ벤처기업 정규직을 선택한 이유(복수응답)로는 응답자의 71.4%가 '기업인지도 보다 안정적인 고용형태가 더 중요하기 때문'을 꼽았으며 ▲비정규직보다 연봉ㆍ복리후생 등 처우가 좋을 것 같아서(46.1%) ▲대기업ㆍ공기업에서 보다 자신의 능력이 돋보일 것 같아서(29.5%) ▲중소ㆍ벤처기업의 발전가능성을(26.6%) 등의 순으로 나타났다.
특히 이들이...
또한 인턴십을 지원할 때 고려하는 요소(복수응답)로는 '커리어와의 연계성'이 62.1%로 가장 높았으며 ▲적성에 맞는 업무(42.3%) ▲정규직 전환 가능성(40.8%) ▲기업인지도(29.0%) ▲급여수준(22.6%) 등이 뒤를 이었다.
실제 인턴근무 경험을 묻는 질문에는 이들 중 56.9%(222명)가 '경험이 있다'고 답했으며, 인턴십 유경험자들의 평균 경험 기업수는 1.6곳으로...
이외에도 ▲회사의 발전가능성(13.6%) ▲자신의 능력 인정(13.2%) ▲고용의 안정성(9.9%) ▲자기개발 기회 제공(8.0%) ▲기업인지도(7.0%) 등이 뒤를 이었다.
애사심을 표현하기 위해 직장인들은 '꾸준히 자기개발을 한다'는 대답이 46.1%로 가장 높았으며 ▲자신의 능력을 100% 발휘한다(45.3%) ▲회사를 위해 자신의 사생활을 희생한다(44.8%) ▲회사의 상품을 지인에게...
구직자들이 입사지원시 가장 고려하는 요소로는 '연봉'이 전체 34.4%로 가장 높은 응답률을 기록했으며 ▲적성에 맞는 직업(30.2%) ▲복리후생(22.1%) ▲기업인지도(6.9%) 순으로 나타났으며 '출퇴근 거리'가 중요하다는 응답도 5.6%를 기록했다.
입사지원시 '연봉문제'를 중요하게 생각하는 것은 여성에 비해 남성이 높은 것으로 조사됐다. 남성의 경우 응답자의 35.1...