서울시는 고(故) 박원순 서울시장으로부터 성추행을 당했다고 주장하는 전직 비서와 관련해 “가능한 모든 조치를 통해 피해 호소 직원과 함께하고자 한다”고 밝혔다. 또 향후 민관합동수사단을 구성해 조사를 진행할 동안 추측성 보도를 자제해 달라고 강조했다.
15일 황인식 서울시 대변인은 서울시청 브리핑룸에서 발표한 ‘직원 인권침해 진상규명에 대한 서울시 입장’을 통해 “서울시는 여성단체 기자회견을 통해 피해를 호소한 직원의 고통과 아픔에 공감하며 심심한 위로를 전한다”며 이같이 밝혔다.
황인식 대변인은 “서울시는 피해를 호소하고 있는 직원에 대한 2차 가해 차단을 최우선 과제로 삼겠다”며 “2차 가해가 확인될 경우 징계 등을 통해 엄정하게 대응하고 부서장도 문책할 것”이라고 말했다.
이어 “언론과 시민 여러분께서도 해당 직원에 대한 무분별한 보도나 비난을 중단해 주실 것을 간곡하게 요청한다”고 덧붙였다.
앞서 서울시는 피해호소 직원의 신상을 보호하고 조직 내에서 신상공개ㆍ유포, 인신공격 등이 이뤄지지 않도록 공문 시행 조치를 한 바 있다.
황 대변인은 “서울시는 여성단체, 인권전문가, 법률전문가 등 외부전문가가 참여하는 ‘민관합동조사단’을 구성해 철저한 진상규명에 나서겠다”며 “민관합동조사단 구성‧운영으로 조사의 공정성과 객관성을 담보하겠다”고 밝혔다. 서울시는 조사단의 구성과 운영방식, 일정 등에 대해 여성, 인권단체와 구체적으로 협의할 방침이다.
서울시 권한대행을 맡은 서정협 서울시 행정1부시장이 사건 당시 고(故) 박원순 서울시장의 비서실장이었고 민관합동조사단이 강제 권한이 없는 만큼 실효성이 있냐는 우려에 대해 황 대변인은 “충분한 경험과 지식을 가진 전문가가 많이 참여하기에 (그런 문제들은) 극복할 수 있다”고 답했다.
황 대변인은 “서울시는 피해 호소 직원이 일상으로 복귀할 수 있도록 실효적이고 충분한, 최대한의 지원을 아끼지 않겠다”며 “전문가의 다양한 자문을 거쳐 상담과 정신적 치료, 심신 및 정서 회복을 위한 치료회복 프로그램, 주거안전 등을 적극 지원할 것”이라고 설명했다.
특히 황 대변인은 “서울시는 시장 궐위라는 초유의 사태 속에 직원이 직면한 혼란과 상처를 치유하고 흔들림 없이 업무에 매진할 수 있도록 조직 안정화에도 힘쓰겠다”며 “권한대행과 시 간부를 중심으로 내부 소통을 강화해 직원 간 신뢰와 협력이라는 시정운영 동력을 확고히 해 나갈 것”이라고 다짐했다.