서약식에 이어 진행된 국민권익위원회 청렴연수원 전문강사의 ‘부패방지 및 내부통제’ 교육을 통해 갑질 근절 등 임직원 행동강령 준수와 내부통제의 중요성, 경영진의 역할 등에 대해 함께 논의하는 시간을 가졌다.
권남주 캠코 사장은 “부패 취약분야 개선과 내부통제 체계 확립을 위해서는 경영진을 비롯한 고위직들이 솔선수범해 실천 의지를 보이는 것이...
목소리에 더욱 귀 기울이고 적극 소통함으로써 대구의 자부심이 되는 모범 공기업이 되겠다"고 말했다.
한편, 가스공사는 이날 대구 이전 10주년을 맞아 임직원이 모은 1억5000만 원의 성금을 대구사회복지공동모금회에 기탁했으며, 기념식 직후에는 청렴윤리경영 기본방침을 선포하고 임직원 서약식을 진행하며 청렴 모범 공기업으로의 도약 의지를 다졌다.
내부 통제 준수!' 등의 준법의지 메시지를 서약 트리에 매달고 윤리준법 문화의 내재화를 재차 다짐하는 시간을 가졌다.
이 밖에 임직원의 윤리 의식 고취를 위한 '윤리 규범 행동지침 가이드북' 배포, 윤리준법경영 관련 핵심 문구가 담긴 '포춘쿠키' 배포 등의 이벤트 등이 마련됐다.
홍선희 ABL생명 법무실장 겸 준법감시인은 "임직원의 청렴과 윤리준법...
이번 캠페인에서는 △7월 7일 인권데이(인권의 자음 표기인 'ㅇㄱ'과 유사한 숫자 '07'을 활용) 도입 △부패·인권침해 두더지 잡기 게임 △윤리청렴 서약서·인권 헌장 손 글씨 쓰기 △인권침해 모의신고 훈련 △동료와 유대감을 형성하는 MBTI 상호 존중 교육 등 다양한 직원 참여형 활동이 추진됐다.
마지막 날인 15일에는 인권 헌장 선포식 및 전 직원이...
대표적으로 △중소기업 연구개발(R&D)사업 수행기관 및 스마트공장 보급확산 사업담당자 청렴 교육 실시 △법인카드 사용규정 준수를 통한 청렴 실현 △청렴한 정보화 용역 사업 진행을 위한 평가위원 POOL 구성 △제재조치위원회 평가위원 청렴서약서 작성 등이 실천과제로 발굴됐다.
김영신 TIPA 원장은 “올해 청렴 자율 실천과제 추진을 통해, 취약분야에...
특히 작년 한 해 동안 △실무협의 회의(총 8회) △기관장 합동 청렴 결의 서약 △청렴 및 인권·윤리 확산을 위한 비대면 합동 캠페인(이해충돌, 직장 내 괴롭힘, 공공재정환수, 청탁금지, 공익신고, 직장 내 성희롱 예방) △민간과 함께하는 합동 청렴 캠페인(대전 0시 축제 현장 홍보) △반부패 주간 합동 운영 △합동 청렴 윤리 경영 교육(316명) 등의 사업을 함께 추진하며...
한전은 높아지는 국민의 눈높이와 대내외 준법경영 요구에 부합할 수 있도록 지난해 사장 직속 전담 조직인 ‘준법경영실’을 신설했으며, 법규를 준수하는 청렴하고 윤리적인 기업 경영을 위한 ‘윤리준법경영’을 지속해서 강화하고 있다.
이번 윤리준법 경영 실천 서약은 △법규준수 △비위근절 △상호존종 △문화확산이라는 4가지 키워드로 요약할 수 있으며...
이번 서약식은 경영진의 윤리경영 실천에 대한 의지를 표명하고 이를 외부로 확산하기 위해 마련됐다.
참석자들은 △국민 눈높이에 맞는 윤리경영 실천 △윤리적 가치관을 바탕으로 한 제반 법규와 규정 준수 △부패 예방과 청렴 문화 선도 △공정하고 투명한 공직사회 실현 △임직원 개개인의 인권 존중 실천을 다짐했다.
차동형 석유관리원 이사장은 "투철한...
방사청은 대표와 임원에게만 규정된 청렴 서약서를 제출하도록 하고 있다. 이에 따라 청렴 서약서를 쓰지 않았고 회사 고위직이 아닌 직원들의 잘못에 대해서는 회사 책임이 없다는 것이다.
관련 직원들은 별도 비인가 서버에 탈취 자료들을 보관 및 활용했다. 또한, 회사 차원에서 압수수색이 들어올 경우를 대비해 네트워크를 차단하는 등 대응 매뉴얼까지 준비한...
그러면서 “방위사업법 59조에 따른 제재는 청렴 서약 위반의 전제가 되는 대표나 임원의 개입이 객관적 사실로 확인되지 않아 제재 처분할 수 없다고 봤다”고 덧붙였다.
HD현대중공업은 심의회가 끝난 뒤 “방사청의 판단을 존중하며, 국내 함정산업 발전과 수출 등 K-방산 성장에 이바지할 수 있도록 최선을 다하겠다”고 말한 것으로 알려졌다.
앞서...
이날 행사는 내부 청렴도 향상과 고위직의 솔선수범을 통해 수평적인 조직문화 조성을 이루기 위해 마련됐으며 △경영진 청렴 서약서 서명 △조직문화 실천 과제 이행 서명식 등이 진행됐다.
먼저 제12회 국민권익의 날을 맞아 마련된 '윤리경영 실천 서약식'에서는 이승우 사장, 김명수 상임감사위원을 포함한 전사 경영진은 물론 해외사업 법인장도 참여해 △갑질...
위해서는 부정부패 및 비위행위 근절은 물론 상호 존중하고 공감하는 조직문화 조성이 필수적”이라며 “청렴한 기품이 깃드는 조직문화 정착을 위해 직원들이 모두 함께 동참해주시길 바란다”고 말했다.
강원랜드는 향후 전 직원 대상 반부패 동참서약을 진행하고, 오는 3월부터 대면 윤리교육을 실시해 청렴기업으로의 도약을 위한 노력을 이어갈 방침이다.
NH농협은행은 22일 서울 중구 본사에서 사고근절 및 청렴농협 구현을 위한 '윤리경영(3행3무) 실천'을 서약하고 윤리경영에 앞장설 것을 결의했다고 밝혔다.
윤리경영(3행3무) 실천운동은 농협은행 임직원 모두가 3행(청렴, 소통, 배려)은 실천하고, 3무(사고, 갑질, 성희롱)는 근절해 기본과 원칙에 충실하자는 청렴농협 실천운동이다.
이날 이석용 농협은행장은...
서약은 청렴행정 실천 서약서를 낭독한 후 자필로 서명하는 방식으로 이뤄졌다.
서약 내용은 △법과 원칙을 준수하고 부패 예방에 앞장서 청렴한 공직문화 조성에 이바지하고 △어떤 상황에서도 금품이나 향응을 받지도 요구하지도 않으며 직무수행 과정에서 부당한 이익을 얻지 않고 △부당한 간섭과 지시를 하지 않으며 학연·지연·혈연 등 연고 관계에 의한...
정치적 중립의무를 준수하기로 결의했다
박옥래 경기본부장은 "‘3행(청렴, 소통, 배려) 3무(사고, 갑질, 성희롱) 실천 운동’을 바탕으로 지속할 수 있는 농협 구현에 모두 앞장서주길 당부한다"며 "‘농업인의 삶의 질 향상과, 잘사는 농촌을 만들기 위해 전 임직원이 힘을 합쳐야 국민과 사회로부터 사랑받는 농협으로 거듭날 수 있음 ’을 강조했다.
서울 종로구 새문안로 본사에서 열린 서명식에는 임형준 흥국생명 대표를 포함한 모든 임원과 직원대표가 참석해 서약서에 서명하며 적극적인 윤리∙준법 경영 실천 및 청렴한 조직문화 조성에 앞장설 것을 다짐했다.
서약서에는 △원칙 및 규정 준수 △금융소비자 권익보호 위한 의사결정 및 정확한 정보전달 △임직원간 적법한 정보공유 및 자율∙창의∙개방적...
전 직원을 대상으로는 △이해충돌방지법에 관한 퀴즈 △이해충돌방지 준수 서약 △청렴 아이디어 제안 등 프로그램을 진행했다.
김 대표이사는 “앞으로도 전 직원이 참여할 수 있는 청렴 캠페인을 지속해서 추진하겠다"고 말했다.
한편 재단은 직장 내 갑질 및 괴롭힘 방지 등 건강한 조직문화 조성을 위한 '노사공동 청렴 캠페인'도 추진 중이다.
한국자산관리공사(캠코)는 캠코양재타워에서 자산인수 관련 업무 수행 직원과 외부 자산인수 심의위원들이 함께 '청렴윤리경영 서약식'을 개최했다고 5일 밝혔다.
이번 서약식은 대내외 캠코 자산인수 업무 관련자들의 투명하고 공정한 청렴의식 내재화와 국민들의 공공기관에 대한 강도 높은 청렴 요구에 부응하기 위해 추진됐다.
캠코는 지난 2014년부터 외부...
이 기간 거래소는 △청렴윤리주간 선포 △고위직 청렴 리더십 교육 △본부별 청렴서약식, △청렴표어 공모, △청렴 퀴즈대회 등 다양한 청렴 프로그램을 진행할 예정이다.
손병두 거래소 이사장은 청렴윤리주간 선포 CEO 메시지를 통해 임직원들에게 “보다 더 적극적인 자세로 고객의 목소리에 귀 기울이며 투명하고 공정하게 업무를 수행할 것”을 당부했다.