임금인상률 검색결과

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아마존, 연말 쇼핑시즌 대비…근로자 임금 인상·프라임 멤버십 혜택 제공

그러나 높은 인상률에도 7월 물류 부문에서 46만 개 이상의 일자리가 채워지지 않았고, 월마트와 타깃 등 아마존 경쟁사들은 물류 노동자들의 임금 인상에 나섰다. 아마존의 임금 인상은 미국에서 가장 바쁜 연말 쇼핑 시즌을 앞두고 이루어졌다. 미국 회계법인 딜로이트는 지난주 보고서에서 올해 연말 아마존 온라인 매출이 최대 9% 증가할 것으로 전망했다.

2024-09-19 14:49
[단독] 횡령·부정대출 논란 우리은행, 임금인상률·성과급 합의

우리은행 노사가 기존 300%까지 받을 수 있었던 성과급 지급한도 제한을 없애고, 임금도 실질적으로 인상하기로 했다. 시중은행들이 역대급 실적에도 ‘돈 잔치’ 등 은행권을 향한 강도 높은 비판에 규모를 축소한 것과는 사뭇 다른 행보다. 특히 우리은행은 최근 횡령과 부정대출 등 불법 비리로 논란을 일으킨 바 있다. 중식대를 12만 원가량 인상하기로...

2024-09-13 13:41
최상목 "尹정부 들어 가계부채비율 안정적 관리…내수 증가율 확대 예상"

군 초급간부의 기본급 인상률에 대해선 "국방부하고 얘기하고 있는 데 최대 6% 인상률로 생각하면 될 것 같다"고 말했다. 올해도 대규모 '세수펑크'가 예상되는 전망에 대해서는 "추계를 잘못했다는 지적에 대해선 저희도 반성하고 보완해 나가겠다"며 "올해 기업 실적이 개선되고 있기에 내년에는 세수여건(법인세)이 개선될 것...

2024-09-08 10:42
SK하이닉스, 올해 임금 인상률 5.7% 잠정 합의

SK하이닉스 노사가 임금 교섭 진행 결과 올해 임금 인상률을 5.7%로 잠정 합의했다고 6일 밝혔다. 이번 잠정 합의를 통해 노사는 본인 의료비 지원 한도를 기존 연간 4000만 원에서 1억 원으로 상향하고, 가족 의료비 지원책도 개선해 구성원과 구성원 가족에 대한 건강 지원을 강화한다. 이와 함께 출산 축하금을 첫째와 둘째는 각 100만 원, 셋째부터는 500만 원으로...

2024-09-06 13:54
설립 목적 잊은 장애인기업종합지원센터…점포 지원 등 부실 관리

센터는 중기부의 종합감사 결과 총인건비 인상률 위반 및 국고보조금 집행 잔액 부당 집행이 적발됐다. 이 문제는 작년 국정감사에서도 제기됐던 문제로, 이로 인해 이번 종합감사를 중기부가 실시하게 됐다. 감사 결과 센터는 2012년부터 관행적으로 휴ㆍ퇴직자의 잔여 인건비를 내부성과급으로 지급해 온 것으로 확인됐다. 그로 인해 총인건비 인상률을 초과하는...

2024-09-05 14:34
일본, 7월 실질 임금 두 달 연속 상승했지만…상승 폭 지속 우려에 금리 인상 미지수

약 32년 만에 가장 빠른 인상률이다. 로이터통신은 앞서 올해 초 노사 임금 협상 결과가 반영된 것이라고 설명했다. 일본 기업들은 올해 월급을 평균 5.1% 인상하기로 합의했는데, 이는 33년 만에 가장 큰 폭의 임금 인상이다. 한편, 일본 정부가 실질 임금을 계산할 때 사용하는 근원 소비자 물가지수(CPI)는 7월 전년 동기 대비 3.2% 상승했다. 후생노동성은 “물가가...

2024-09-05 10:44
‘경기도 버스 정상운행’...김동연 경기지사, “도민 위해 양보와 협력으로 좋은 결정 해주신 노사 양측에 감사”

공공관리제(준공영제)와 민영제 임금 인상률이 핵심 쟁점이었던 이번 교섭은 공공관리제 운수종사자의 임금은 7%, 민영제 임금은 7%(정액 28만원) 인상안에 노사가 합의하면서 극적 타결됐다. 앞서 경기도 버스 노사는 공공관리제와 민영제 임금 인상안을 놓고 이견을 보여왔다. 노조는 공공관리제 시급 12.32% 인상과 민영제 시급 21.86% 인상 등을 회사 측에...

2024-09-04 11:25
[일본 경제·시장 어디로] 통화정책 정상화에 대격변...기업 ‘선택과 집중’ 전략

특히 많은 이코노미스트는 올해 봄철 임금 협상인 춘투에서 33년 만에 최고치인 5.1%의 평균 임금 인상률을 달성하면서 한동안 실질임금 상승률이 플러스 영역을 유지할 것으로 예상했다. 하지만 일각에서는 임금 인상이 반드시 소비 진작을 보장하지 않는다며 실제로 소비가 촉진될지에 대해 회의적인 시각을 보이고 있다. 실제로 6월 가계지출은 전년 동월 대비 1.4...

2024-08-19 05:00
[종합] 일본 경제, 2분기 만에 플러스 성장…소비·투자 회복에 3.1%↑

일본 정부는 올해 들어 기업들에 임금 인상을 독려했다. 그 결과 대기업 ‘춘투(봄철 임금 협상)’에서 노사가 합의한 평균 임금 인상률은 5.1%를 기록했다. 인상률이 5%를 넘은 것은 1991년 이후 33년 만이었다. 한동안 엔저로 인해 인플레이션을 반영한 실질임금이 계속 줄어들던 시기도 있었지만, 최근 엔화가 강세를 보이면서 이에 대한 불만도 줄었다. 6월...

2024-08-15 10:41
주 4일제 추진 독일, 실질임금 상승률 9년 만에 최고

OECD 회원국 가운데 근로 시간 가장 짧아명목임금 5.6%↑…물가 고려하면 3.1%↑ 주 4일제 근무 시범 프로젝트를 진행 중인 독일이 올해 상반기 실질임금 인상률 3%를 넘어섰다. 현재도 OECD 회원국 가운데 근로 시간이 가장 짧은 독일이 임금 인상률에서도 이례적인 현상을 나타내고 있다는 분석이 나온다. 13일(현지시간) 유로뉴스는 “독일의 올해 상반기...

2024-08-14 08:37
독일 실질임금 인상률 9년 만에 최고 3.1％ 기록…“경기부양하려면 더 올라야”

실질임금 인상률은 최근 3년간 손실된 구매력의 절반을 만회하는 수준이다. 경제성장을 위해서는 실질임금이 더 올라야 한다"고 주장했다. 추가 금리인하를 저울질하는 유럽중앙은행(ECB)은 최근 유로존(유로화 사용 20개국) 각국의 급격한 임금인상으로 인플레이션이 재발할 수 있다며 임금 지표를 눈여겨보고 있다. 반면 유로존 최대 경제국이면서 경기는...

2024-08-13 21:27
"올해 임금 인상률 5.1%"…삼성전기, 2024년 임금·단체협약 체결

올해 평균 임금인상률을 5.1% 올리기로 했다. 삼성전기는 12일 오후 4시 수원 컨벤션센터에서 2024년 임금·단체협약 체결식을 개최했다고 13일 밝혔다. 박봉수 삼성전기 피플팀장 부사장과 신훈식 존중노동조합지부장 등 노사 대표 및 교섭위원들이 참석했다. 노사 간 합의한 올해 평균 임금인상률은 기본 인상률 3.0%에 성과 인상률 2.1%를 더한 5.1%다. 전년 4.1...

2024-08-13 09:23
삼성 노사갈등 장기화하나…전삼노, “시민단체, 국회 등 더 큰 연대로 투쟁할 것”

노조활동 인정은 노조창립일 유급 휴가를 일부 수용한 것으로 볼 수 있고, 여가포인트 50만 원 지급은 노조 측이 요구하는 기본 임금인상률보다 높은 수준이다. 다만 전삼노는 교섭 막바지 삼성전자 임직원 자사 제품 구매 사이트인 삼성 패밀리넷 200만 포인트를 추가로 요구했다. 사측은 파업 참여 노조원의 임금 손실을 보전받으려는 의도가 있어 ‘무노동...

2024-08-01 13:30
일본, 최저시급 역대 최고로 올렸지만…3년째 한국보다 낮아

24일 니혼게이자이신문(닛케이)에 따르면 일본 후생노동성 산하 중앙최저임금심의회는 전국 평균시급을 작년보다 50엔 인상한 1054엔(약 9460원)으로 협의했다. 인상률(5.0%)과 인상액(50엔) 모두 현재와 같은 조정방식이 도입된 2002년 이후 사상 최대치다. 새 임금은 10월부터 적용한다. 심의회가 정한 최저시급을 바탕으로 지방자치단체별로 지역 실정에 맞게...

2024-07-25 14:31
삼성전자 노사, 대화 재개했지만…"합의점 못 찾아"

사측은 지난달 말 중앙노동위원회 3차 사후 조정회의에서 '평균 임금인상률 5.1%'(기본 인상률 3.0%+성과 인상률 2.1%)를 제시했다. 그러나 노조는 기본 인상률 3.5%를 반영해 평균 임금인상률 5.6%를 제시하며 반대했다. 전삼노는 이외에도 노동조합 창립휴가 1일 보장, 성과금 제도 개선, 파업에 따른 경제적 손실 보상 등을 요구하고 있다.

2024-07-23 19:05
이찬희 삼성 준감위원장 “한경협 회비 결론 못내…계열사 준법 경영 아쉬운 부분 있어” [종합]

양측은 이곳에서 임금 인상률, 노조 창립휴가 1일 보장, 성과급 제도 개선, 파업에 따른 경제적 손실 보상 등을 다룰 예정이다. 이재용 삼성전자 회장과도 이른 시일 내 만나기로 했다. 이 위원장은 “지금 계속 협의 중인데 최대한 빠른 시일 내에 만나려고 한다”며 “정확한 시점 애 관해선 말씀드리기 어렵다”고 했다. 이 위원장은 정례회의가 끝난 후 곧바로...

2024-07-22 15:34
이찬희 삼성 준감위원장 “한경협 회비 납부 오늘 논의…노사 문제, 반드시 넘어야 될 산”

양측은 이곳에서 임금 인상률, 노조 창립휴가 1일 보장, 성과급 제도 개선, 파업에 따른 경제적 손실 보상 등을 다룰 예정이다. 이재용 삼성전자 회장과도 이른 시일 내 만나기로 했다. 이 위원장은 “지금 계속 협의 중인데 최대한 빠른 시일 내에 만나려고 한다”며 “정확한 시점 애 관해선 말씀드리기 어렵지만 조속한 시일 내 만날 계획”이라고 했다.

2024-07-22 07:18
국민 10명 중 6명, “의대 정원 증원 확정에 ‘긍정적’”

류기정 경총 총괄전무는 보험료율 조정과 관련해 “과거와 달리 임금수준이 크게 높아졌고, 보험료율도 7.09%로 법정 상한(8%)의 약 90% 수준에 달하는 만큼 임금인상에 따른 보험료 수입 자연증가분 내에서 수가 인상분과 정부 정책과제 비용을 충분히 상쇄할 수 있다”며 “매년 기계적 인상을 당연시해 온 보험료율 조정 패러다임을 전면 재검토해야 할 때”...

2024-07-21 12:00
삼성전자 노사, 23일 임금교섭 재개

사측은 파업에 앞서 열린 중앙노동위원회 3차 사후 조정회의에서 ‘평균 임금인상률 5.1%’(기본 인상률 3.0%+성과 인상률 2.1%)는 건드릴 수 없다는 입장을 밝힌 것으로 알려졌다. 앞서 삼성전자와 노사협의회는 3월 평균 임금인상률을 5.1%로 정한 바 있다. 반면 전삼노는 6.5%의 평균 임금인상률을 요구하다가 총파업을 선언하면서 5.6% 인상률을 제시한 상태다. 아울러...

2024-07-19 19:54
[이승현 칼럼] 모두를 열받게 한 ‘시급 1만30원’

12일 최저임금위원회(최임위) 표결을 거쳐 확정된 사안이다. 심리적 마지노선인 1만 원을 넘은 것은 1988년 제도 도입 이후 37년 만에 처음이다. 올해 시급 9860원보다 1.7%(170원) 올라 인상률로는 2021년(1.5%)에 이어 역대 두 번째로 낮다지만 마지노선 돌파는 낮춰 볼 일이 아니다. 최임위는 근로자위원 9명, 사용자위원 9명, 중재 역할을 하는 공익위원 9명으로 구성된다....

2024-07-16 05:40

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