KRPIA는 28일 이사회 미팅을 통해 ESG 가치보고서의 첫 발간을 기념하며, 제약산업에서 ESG가 가지는 중요성과 의미를 논의하는 시간을 가졌다.
올해 처음으로 발간된 이번 보고서에는 총 48개의 KRPIA 글로벌 제약기업들이 지속 가능한 환경(Environment), 국민의 건강한 삶과 사회발전(Social), 건강한 기업 경영(Governance)이라는 세 가지 가치를 바탕으로 초저출생...
특히 이사회 내 다양성 확대를 위해 사외이사여성 비율을 50% 이상 유지하고 있으며, 사외이사에게 이사회 의장을 맡겨, 경영 활동에 대한 이사회 의사결정의 독립성을 강화했다.
평소 장덕현 삼성전기 사장은 임직원들에게 "미래세대와의 약속을 위해, 같이 성장하고 환경을 생각하는 선한 기업이 돼야 한다"며 "친환경 정책, 사회적 책임 수행...
리더십 제도는 사내 우수 인재를 양성해 급변하는 금융 환경에 민첩하게 대응하고 지속 가능한 성장동력을 확보하기 위해 추진됐다. 직급별 전문 인재를 발굴해 리더십 조직을 구성하고, 맞춤 교육 과정을 제공하는 등 다양한 지원을 통해 잠재적 리더십을 부각해 핵심 금융 인재로서 성장할 수 있도록 돕는다는 계획이다.
리더십 조직은 △WB(위민 브레인, Women...
다양성 제고 일환으로 NHN은 2023년 여성 사외이사를 선임한 데 이어 올해 4월에는 여성 ESG위원회 위원장을 선임함으로써 이사회 다양성을 지속적으로 확대하고 있다. 올 상반기에는 첫 인권영향평가를 실시해 사업 운영 과정에서 발생 가능한 인권 리스크를 선제적으로 파악해 개선해 나가고 있다.
정연훈 NHN ESG부문 대표는 “2023년은 NHN 그룹 전체를 아우르는...
베트남 여성 대상 헬스케어 시장에서 유통 판매 경쟁력이 강해, 이번 협력으로 고성장하는 베트남 분유시장과 헬스케어 시장에서 양사가 같이 성장하는 좋은 계기가 될 것으로 확신한다”라고 전했다.
오브맘과 디엑스앤브이엑스 치료보조제 제품 시리즈는 임종윤 한미약품 사내이사가 최대주주로 있는 코리그룹 이탈리아 AAT연구소와 DXVX 마이크로바이옴...
경동나비엔은 5명의 사내이사와 3명의 사외이사로 이사회를 구성하고 있다.
이사회가 전원 남성으로 구성돼 ‘이사회 구성원 모두 단일성(性)이 아님’ 항목도 미준수로 체크했다. 이사 후보자를 선정하는 과정에서 회사가 필요로 하는 역량을 지닌 여성 후보자를 추천하는 데 어려움을 겪었다. 향후 이사회 구성원이 모두 동일한 성별로 구성되지 않도록 후보자 선정...
또 강 대표의 아내 수잔 이사가 사내 메신저를 감시하게 된 배경으로 '남혐' 단어를 쓰고 6~7개월 된 아들을 욕했다는 데 대해 전 직원들은 "남혐 단어는 여성 직원들이 먼저 쓴 게 아니라 강 대표가 '여자들은 애를 많이 낳아야 해' 같은 말을 자주 해서 메신저로 대화하다 남자 직원이 '한남' 등 이런 말을 했고, 여기에 동조·수긍했을 뿐"이라고...
특정 무속인에게 어도어 사명이나 뉴진스 데뷔 시기 등 사내 중요한 안건에 대해 묻고 결정한 점, 여성 직장인에 대한 비하 발언을 지속한 점 등 민 대표 업무방식을 문제 삼으면서 “각종 임무위배행위, 위법행위를 자행한 채권자가 어도어의 대표이사직을 계속 수행하는 것이 타당한지가 (이 사건의) 본질”이라고 말했다.
재판부는 이달 31일 열릴 어도어 임시...
국내 30대 그룹 중 20개 그룹은 계열사에 여성 사내이사가 한 명도 없는 것으로 나타났다. 2022년 8월 자본시장법 시행 이후 여성 사외이사들이 크게 늘어난 것과 대비된다.
8일 기업분석연구소 리더스인덱스가 자산순위 상위 30대 그룹 298개 계열사의 이사회 내 남녀 구성을 분석한 결과, 올해 기준 사외이사 850명 중 여성은 174명(20.5%)이다.
개정...
이날 자리에는 한화금융계열사(한화생명·한화손해보험·한화투자증권·한화자산운용·캐롯손해보험·한화생명금융서비스·피플라이프·한화라이프랩 등) 대표이사와 임직원들도 함께 자리했다.
또 최고글로벌책임자 직을 맡은 지 1년 만에 글로벌 금융사업에서 굵직한 성과를 기록하고 있는 김동원 한화생명 사장도 참석했다.
한화생명은 지난 3월 베트남...
“익숙한 판을 흔드는 도전, 끊임없는 혁신으로 일류기업 도약하자” 청각장애 사내카페 직원 인사에 김승연 회장 먼저 기념촬영 제안점심식사 후 복귀하던 임직원 200여 명 모여 김승연 회장 환송
“한화금융의 혁신을 위한 끊임없는 도전을 응원합니다. 세계 시장으로 뻗어 나가는 글로벌 1위 기업을 향해 함께 나아갑시다.”
김승연 한화그룹 회장이 25일 한화생명...
무속인은 이 법인의 사내이사로 등재돼 있다. 이 업체 대표이사 이 씨는 같은 이름의 M컨설팅이라는 이름의 용역업체도 운영하고 있다. M컨설팅은 민 대표의 개인 작업실 청소용역 관련 비용을 어도어에 청구한 적이 있는 것으로 확인됐다.
하이브는 앞서 22일 민 대표 측에 보낸 감사 질의서에도 이에 대한 사실확인을 요구했으나, 민 대표는 24일 보내온 답변서에서 이를...
현대자동차는 이미 지난해 정기주주총회에서 스페인 국적의 호세 무뇨스 현대차 글로벌 최고운영책임자(COO) 사장을 사내이사로 선임하기도 했다. 현대차그룹은 여성, 또는 외국인 이사 선임에 나서며 다양성 제고에 힘쓰는 중이다. 2021년에는 현대차 최초 여성 사외이사로 이지윤 카이스트 항공우주학과 교수를 선임했다. 현재도 사외이사로 활동 중인 이 교수는...
부교수를 여성 사외이사로 선임했다. 김 부교수는 카카오뱅크가 혁신 금융 서비스로 시장을 선도하는 과정에서 기술과 경영의 융합적인 관점에서 유용한 조언을 제시할 수 있을 것으로 기대된다.
이와 함께, 김부은 서울보증보험 운영지원총괄 전무가 사외이사로, 권대열 카카오 CA협의체 ESG위원장이 기타비상무이사로 이사회에 합류한다. 사내이사인 김광옥...
SK㈜ 이사회는 사내이사가 4인에서 3인으로 줄고 사외이사 수가 5명으로 유지되면서 9인 체제에서 8인 체제로 재편됐다. 이로 인해 사외이사 비율은 62.5%로 약 7%포인트(p) 높아졌다. 여성 사외이사는 비율은 40%(2명)다.
SK㈜는 전체 이사 수 감소와 그간의 이사 보수 실제 집행률 등을 고려해 이사 보수한도를 220억 원에서 180억 원으로 줄이고, 임원 퇴직금 규정도...
각각 사내이사와 기타비상무이사로 신규 선임됐다. 박시원 강원대 법학전문대학원 교수는 사외이사로 재선임됐다.
SKC는 이번 선임으로 이사회의 재무ㆍ투자 분야 전문성을 높이고 경영진에 대한 관리ㆍ감독 등 이사회 본연의 기능을 더욱 강화할 방침이다. 박시원 이사의 재선임으로 사외이사 중 여성이사의 비율도 50%를 유지하게 됐다. 재무제표 승인, 이사...
유병옥 사장은 주총에서 신규 사내이사에 선임된 후 이어 열린 이사회에서 대표이사 사장에 선임됐다.
신규 사외이사로는 이복실 전 여성가족부 차관과 윤태화 가천대학교 경영학과 교수가 선임됐고, 권오철 사외이사는 재선임됐다.
이복실, 윤태화 사외이사는 감사위원회 위원으로도 선임됐다. 관련 분야 직무 전문성을 바탕으로 의사결정의 투명성과 경영의...
삼성전기, 제51기 정기 주주총회 개최주주들에게 '초일류 테크(Tech) 기업' 도약 위한 중점 추진 전략 제시정승일 사외이사, 최재열 사내이사 신규 선임
장덕현 삼성전기 사장은 20일 "외부 환경 불확실성에도 흔들림 없는 강건한 사업 체질을 구축하겠다"며 올해 중점 추진 방향을 밝혔다.
장 사장은 20일 오전 9시 서울 양재동 엘타워에서 열린 제51기 정기...
이사회 의장은 사내이사가 맡는 것이 일반적이지만, 이사회의 독립성과 견제 및 균형의 거버넌스를 구축하기 위해 두 개 계열사에 우선 도입할 계획이다.
대표이사와 이사회 의장의 분리는 ESG 경영에서 이사회의 독립성을 대표하는 핵심지표 중 하나이다. 사외이사 의장은 사내이사 의장과 동일하게 이사회를 소집하고 진행을 주관할 수 있으며, 대표이사의 경영활동...
삼성화재는 이번 주총에서 이문화 대표이사의 신규 사내이사 선임 안건과 홍성우 부사장 사내이사 재선임 안건을 다룬다. 성영훈 전 국민권익위원장 사외이사 신규 선임 안건도 결의한다.
삼성생명은 21일 주총에서 홍원학 대표이사와 이주경 부사장, 김우석 부사장을 신규 사내이사로 선임할 계획이다. 임채민 법무법인 광장 고문을 사외이사로 신규 선임하는 안건도...