이번 조직개편은 김한영 이사장 취임 후 4대 경영방침(안전우선, 철도산업 혁신, 신뢰‧청렴, 소통‧상생)을 공표하며 철도안전 및 철도산업 혁신을 강조한데 따른 것이다.
우선 철도 중심의 교통체계 기반을 마련하기 위해 이사장 직속으로 미래전략연구원을 신설하고 산하에 정책개발처와 기술연구처를 설치, 철도정책 개발과 철도 핵심기술 연구를 집중적으로 추진한다.
또 시설본부 직제를 상향 조정해 철도시설 관리자의 위상을 높이고 산하에 시설설계부와 통신개량부를 신설, 개량사업 설계와 시공기능 전문성을 강화한다.
아울러 철도망구축사업의 지속적인 증가를 선제적으로 대비하기 위해 토목설계처 토목설계3부와 수도권본부 수도권광역사업단을 신설해 신규 철도건설을 적기에 추진키로 했다.
공단은 이번 조직개편과 함께 친환경ㆍ저탄소 녹색철도 이미지를 반영한 CI도 추가 개발했다. 추가 CI는 기존 CI의 금색부분에 녹색을 적용, 지속가능한 철도중심의 교통체계를 구축하고 탄소중립을 실현하겠다는 공단의 의지를 반영헀다.
김한영 공단 이사장은 “이번 조직개편을 통해 4차 산업혁명 및 철도 인프라 디지털화 등 미래 교통 트렌드에 신속히 대응하고 2050 탄소중립 등 지속 가능한 철도 교통체계를 구축할 수 있도록 노력하겠다”고 밝혔다.
김 이사장은 “노후시설 개량 및 철도 핵심기술 개발에도 적극적으로 투자해 국민에게 안전하고 쾌적한 철도서비스를 제공하도록 최선을 다하겠다”고 덧붙였다.