네이버가 신입사원 공개 채용을 진행한다고 5일 밝혔다. 갈수록 다양해지고 빨라지는 인터넷 산업 환경의 변화 속에서 함께 글로벌에 도전하며 성장해 나갈 인재를 발굴하고 육성하겠다는 목표다.
올해 공개 채용에서는 네이버를 포함해 네이버클라우드·네이버랩스·네이버페이 4개 법인의 모든 직군(△Tech △Service & Business △Design △Corp
올해 900명의 개발자를 뽑겠다고 밝힌 네이버가 2일부터 2021년도 상반기 신입 개발자 공개채용에 들어간다.
채용 규모는 000명으로, 4월 중에 서류전형과 코딩테스트를 실시하고. 5월 1차 기술면접과 6월 2차 종합면접을 진행할 예정이다.
지원 자격은 4년제 대학교 졸업 또는 2022년 2월 대학(원) 졸업 예정인 자로, 개발자로서의 성장 가능성과
IT 기업에서 개발자 인재 확보 경쟁이 치열한 가운데 네이버가 올해 수백 명의 개발자를 뽑는다.
네이버는 글로벌 도전을 본격화하기 위해 올해 900여 명의 개발자를 채용한다고 29일 밝혔다. 연간 단위로 역대 최대 규모다.
네이버는 개발자 채용을 위해 연 1회 실시하던 신입 공개채용을 상반기와 하반기로 나눠 2회 진행한다. 상반기 채용은 내달부터 시
네이버가 소프트웨어(S/W) 개발 직군 신입사원 공개채용을 4일부터 진행한다. 온라인 마감은 18일까지다. 채용인력은 작년 200명과 비슷하거나 좀더 늘어날 것으로 보인다.
신입 개발자 공개채용은 △네이버 △네이버 비즈니스 플랫폼(NBP) △웍스모바일 △스노우 △네이버웹툰 △네이버파이낸셜 6개 법인이 공동으로 진행한다.
지원 자격은 2021년 2월
2020년 하반기가 본격적으로 시작되면서 주요 기업이 신입사원 모집에 속도를 내고 있다. 특히 네이버, 이베이코리아, 더존ICT 등에서 신입 기획자 및 개발자를 모집하고 있다.
4일 취업포털 인크루트에 따르면 네이버는 △서비스기획 △디자인설계 부문에서 채용연계형 인턴을 모집 중이다. 지원자격으로는 학ㆍ석사 졸업예정자 또는 경력 2년 미만의 기졸업자,
네이버는 기술 부문 신입사원 공개채용을 진행한다고 4일 밝혔다.
네이버는 개발에 관심이 있는 대학생이라면 누구나 참여 가능한 ‘핵데이’ 등 해커톤 프로그램들을 통해 신입사원 채용을 진행해왔다. 이번 공개채용은 채용 기회를 보다 확대하고 미래의 글로벌 창업가로 성장할 인재를 장기적으로 육성해나가기 위해 마련됐다.
네이버 개발자로서 미래 글로
여름방학이 다가오면서 하계 인턴 모집 열기가 뜨겁다. 실제로 인크루트의 설문조사 결과, 기업 인사담당자의 10명 중 5명이 지원자의 인턴 경력이 필요하다고 답한 바 있는데, 구직자 사이에서도 여름방학 기간을 가장 알차게 보내는 방법으로 꼽힌다.
방학 동안 실무를 담당하며 희망직무에서의 직무 경험을 쌓는 동시에 급여도 지급받을뿐만 아니라 인턴 기간 종
네이버 ‘2015 하반기 소프트웨어 개발부문 신입사원’ 서류전형 결과가 발표됐다.
네이버는 오늘(21일) 2015 하반기 공개채용 서류전형 합격자를 발표했다. 지원자는 네이버 채용홈페이지(http://recruit.navercorp.com/)를 통해 확인 가능하다. 이에 네이버 포탈 검색창은 '네이버 채용' 이 실시간 검색어 순위 상위권을 달리고 있다.
네이버가 콘텐츠·서비스 신입 기획자를 모집한다.
23일 네이버에 따르면 지난 16일부터 다음달 2일까지 '2014 네이버 신입 기획자 모집'이 진행중이다.
모집부문은 네이버 부문에서 콘텐츠 기획·운영, 서비스 기획·운영, 라인(LINE) 플러스의 서비스 기획·운영이다.
지원자격은 올해 8월이나 내년 2월 학·석사 졸업예정자나 경력 2년 미만의 기졸업
네이버 채용
국내 최대 포털 사이트 네이버의 채용 결과가 나오면서 지원자들이 관심이 쏠리고 있다. 이와 함께 아직 진행 중인 인턴 채용도 함께 주목 받고 있다.
네이버 채용 서류전형 결과가 30일 네이버 인재채용 코너에 발표됐다. 이번 네이버 채용은 지난 23일 오후 6시로 모집이 마감됐다.
이번 서류전형에 합격한 사람들은 인적성 검사, 면접, 신체