차병원·바이오그룹이 2024년 신입∙주니어 직원을 대규모로 공개 채용한다고 7일 밝혔다.
이번 채용은 의료부문(분당차병원∙일산차병원∙구미차병원∙의료재단)과 연구원(종합연구원∙미래의학연구원), 기업부문(차바이오텍∙CMG제약∙차메디텍∙기업본부) 등 10개 기관에서 한다. 모집분야는 연구개발, 사무행정, 영업∙마케팅, IT(전산) 등이며 모집인원은 ○○명이다
BNK금융그룹이 부산은행과 경남은행의 지원서 접수를 시작으로 하반기 신입행원 공개채용에 나선다고 4일 밝혔다.
이번 채용은 학력ㆍ연령ㆍ전공ㆍ성별 제한이 없는 블라인드 형식이며 취업 지원 대상자, 등록 장애인 등은 법률에 따라 우대한다.
지역인재 채용 확대를 위해 최종학력(대학원 졸업 이상자는 학부 학력)이 부산ㆍ울산ㆍ경남(부·울·경) 소재 학교를 졸
해외 사업 진출 위해 '글로벌 신입사원 채용' 전형 신설9개 분야서 경력사원 채용도…1ㆍ2차 면접 하루에 진행
LG CNS가 차세대 디지털 전환(DX) 전문가를 확보하기 위해 세 자릿수 규모의 하반기 신규 채용을 시작했다고 4일 밝혔다.
LG CNS는 이번 채용에서 ‘DX 리더십 아카데미’와 ‘글로벌 신입사원 채용’ 총 2가지 모집 요강을 공개했다.
“수시모집 95%는 '수능최저' 조건”“2026년 지역인재 선발 더 늘어나”
비수도권 의대 정원과 지역인재전형 선발이 대폭 확대되면서 강원, 호남, 충청 순으로 의대 진학이 쉬운 것으로 나타났다. 또 이들 대학 전형은 대부분 수시에서 까다로운 수능 최저등급을 요구하는 것으로도 파악됐다.
2일 종로학원이 26개 비수도권 의대의 지역인재전형 규모와 20
편의점 GS25를 운영하는 GS리테일은 4월 1일~15일까지 대졸 신입사원 공개채용을 진행한다고 31일 밝혔다. 이를 위해 대학 캠퍼스를 직접 찾아 현장 면접까지 진행하며 지역 인재 발굴에 나선다.
GS리테일은 이번 채용을 통해 편의점 GS25의 실행력 제고와 운영 지원 업무를 주로 수행하는 영업 관리 직무 담당자(OFC: Operation Field
한국금융지주 자회사 한국투자증권은 자산관리 역량 증대를 위해 프라이빗뱅커(PB) 직군 별도 전형을 도입하는 등 PB 채용 규모를 확대하고 있다고 26일 밝혔다.
한국투자증권은 최근 기존 공채 전형과는 별도로 PB 공채 전형을 신설하고 2월 14일부터 채용을 진행 중이다. 대학교 금융투자동아리 활동자를 PB로 채용하는 전형도 도입했다. 기존 채용 전형
정부가 현재 45%인 비수도권의 전공의 배정 비율을 의대 입학 정원 규모에 맞춰 상향한다. 지역인재전형도 확대해 지역의료를 강화하고 거점병원을 육성한다.
박민수 의사 집단행동 중앙사고수습본부(중수본)는 21일 제20차 회의를 열고 의사 정원과 연계한 지역의료 강화 방안을 마련했다.
박민수 중앙사고수습본부 부본부장(보건복지부 제2차관)은 21일 중수
수도권과 비수도권 의대 경쟁률 격차가 최근 5년 사이 크게 벌어진 것으로 나타났다. 또 의대에 다니다가 중도에 그만둔 학생 10명 중 8명은 지방 소재 의대생인 것으로 조사됐다. 의대 지원생들의 수도권 쏠림 현상을 완화하기 위해 지난해 ‘지역인재전형 40% 의무화’ 제도를 뒀지만, 수도권과 비수도권의 경쟁률 격차가 더 커졌다는 분석이다.
31일 종로학
서울시립대가 2024학년도 신입생 수시모집 원서접수 결과 총 모집인원 936명에 1만8305명이 지원해 19.56대 1의 경쟁률로 마감됐다고 15일 밝혔다.
지난해(17.97대 1) 대비 전체적인 경쟁률이 크게 상승했으며, 학생부(종합)위주 전형 지원자가 큰 폭으로 늘어난 것으로 나타났다.
자기소개서가 폐지되고 수능과 관계가 없는 학생부(종합)위주 전형
토스뱅크가 출범 후 처음으로 전직군 대규모 공개채용을 실시한다.
토스뱅크는 31일까지 두자릿수 규모의 신입 직원 공개채용을 시작한다고 17일 밝혔다.
모집 분야는 총 10개 직군 40여 개의 직무로 △엔지니어(코어뱅킹, 프론트엔드 및 서버) △비즈니스(수신 및 여신 상품, 제도) △데이타(데이타 애널리스트 및 사이언티스트) △리스크(신용전략, CSS
LG유플러스와 숭실대학교가 사이버 보안 분야에 특화된 전문인재 양성을 본격화한다.
LG유플러스와 숭실대학교는 채용 연계형 계약학과로 신설하기로 한 ‘정보보호학과’의 2024학년도 수시모집 전형을 확정하고, 대입 수시 입학전형에 맞춰 오는 9월부터 원서접수를 시작한다고 4일 밝혔다. 정보보호 관련 대회에서 입상한 자를 대상으로 정보보호특기자전형도 선발한다.
SK온이 신입사원 채용에 나선다. 지난해 말 신입사원 채용을 진행한 지 6개월 만이다.
SK온은 내달 6일까지 공식 채용 사이트를 통해 ‘신입사원 수시채용’을 실시한다고 25일 밝혔다. 채용 분야는 △연구개발 △엔지니어 △경영지원 등 3개 부문 총 26개 직무다.
SK온 관계자는 “미국과 유럽 등 해외 생산거점이 많고 글로벌 경제환경의 영향을 많이
네이버는 29일부터 2023년 신입 공개채용에 나선다고 밝혔다.
이번 공채는 네이버 및 네이버클라우드, 네이버파이낸셜 등 총 6개 법인에서 테크(Tech), 서비스&비즈니스(Service&Business), 디자인(Design), 코퍼레이트(Corporate) 직군을 대상으로 실시한다. 지원 자격은 2024년 2월 이내 대학(원) 졸업 예정이거나 총
올해 대학입시에서 ‘의대 쏠림’ 현상이 이슈로 떠오르고 있는 가운데 2024학년도 의·약학계열은 총 6614명을 모집한다. 이 중 의과대학은 수시에서 1872명, 정시에서 1144명을 각각 선발한다. 입시전문가들은 수험생들이 '수시 비중이 절반을 넘는다'는 점에 주목해야 한다고 강조한다.
서울대를 비롯한 최상위권 의대는 학생부 종합전형 위주로 선발하고
고대 정시 교과우수전형에 내신 20% 반영
수능만 반영하는 일반전형도 병행
2024학년도 대입에서는 서울대에 이어 고려대가 정시 일부 전형에서 내신을 도입한다. 성균관대와 단국대는 면접을 추가한 학생부종합전형을 신설했다.
15일 교육계에 따르면 2024학년도 4년제 대학 전체 모집인원은 34만4296명으로 전년보다 4828명 줄었다. 선발인원 감소는
올해 의대 정시에서는 지역균형전형 선발인원이 확대돼 수험생들이 관련 지원 여부를 잘 판단 해봐야한다는 조언이 나온다.
올해 의대 정시는 39개 대학에서 1166명을 선발한다. 군별로는 가군이 17개 대학 551명으로 가장 많고, 나군에서 15개 대학 470명, 다군에서 7개 대학 145명을 뽑는다.
올해 모집군에 변화가 있는 대학은 아주대와 제주
2023학년도 국제중학교 원서접수 결과 일반전형 경쟁률이 최대 30.8대 1을 기록하면서 전년 대비 크게 상승했다. 코로나19 여파 등으로 최근 학력 저하 우려가 커지면서, 학부모들이 중학교 단계부터 학업 관리 필요성을 느낀 영향으로 풀이된다.
14일 종로학원에 따르면 국제중 일반전형 경쟁률은 부산국제중학교가 30.8대 1로 전년도 27.9대 1보다
LX한국국토정보공사(LX공사)가 다음 달 4일부터 하반기 신입사원을 뽑는다고 29일 밝혔다.
이번 신입사원 채용 규모는 총 54명(국토정보직 45명, 기획경영직 3명, 보조직 6명)이며 장애인, 보훈, 고졸 전형도 모집한다.
LX공사는 2013년 전북혁신도시로 이전 후 ‘잡(JOB) 멘토링’, ‘오픈캠퍼스’, ‘맞춤형 설명회’ 등을 개최하며 지역인재
CJ그룹이 식품, 바이오, 물류, 콘텐츠 등 미래라이프 스타일 사업분야를 선도하기 위한 우수 인재 확보에 나섰다.
CJ는 13일부터 2022년 하반기 신입사원 채용절차에 돌입한다고 밝혔다. 하반기 채용을 진행하는 계열사는 CJ제일제당, CJ ENM, CJ대한통운을 비롯해 CJ프레시웨이, CJ푸드빌, CJ CGV 등이다.
CJ는 올해 코로나 이후 최대