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[종합] 뉴욕증시, 연준 ‘피벗’ 기대감에...S&P500·나스닥 나흘 연속 상승

모건스탠리 이트레이드의 크리스 라킨 트레이딩 부문 총괄은 “PPI가 기본으로 어제 CPI 수치를 반복하고 실업수당 청구 건수는 시장 전망에 부합해 연준이 금리 인하 사이클을 시작할 수 있는 여건이 마련됐다”면서 “시장은 일단 내주 0.25%포인트(p) 인하를 예상하지만, 곧 연준이 향후 금리를 얼마나 얼마나 빠르게 인하할지에 대한 논의로 전환될...

2024-09-13 07:41
[상보] 뉴욕증시, 도매물가 ‘안정세’ 평가에 상승...나스닥 1.0%↑

모건스탠리 이트레이드의 크리스 라킨 트레이딩 부문 총괄은 “PPI가 기본으로 어제 CPI 수치를 반복하고 실업수당 청구 건수는 시장 전망에 부합해 연준이 금리 인하 사이클을 시작할 수 있는 여건이 마련됐다”면서 “시장은 일단 내주 0.25%포인트(p) 인하를 예상하지만, 곧 연준이 향후 금리를 얼마나 얼마나 빠르게 인하할지에 대한 논의로 전환될 것”...

2024-09-13 07:02
청년 제대군인 보듬는 서울시...‘청년정책’ 연령 상한 확대

일자리, 수당 등 서울시 청년사업에 지원할 수 있는 연령 상한을 군 복무 기간만큼 높여 국방의 의무를 다한 서울 청년들이 혜택을 충분히 누리도록 한다는 취지다. 11일 서울시는 청년 제대군인의 정책 참여 기회를 확대하고자 ‘서울특별시 청년 기본 조례’ 개정을 추진한다고 밝혔다. 제대군인의 복무기간을 고려해 정책 참여 대상자 연령 상한을 최대 3살까지...

2024-09-11 13:24
2030년까지 5조원 투입, 의대 여건 단계적 개선…‘시니어의사’ 제도 추진

강의실, 실험‧실습실 등 교육기본시설을 우선 확충하고, 행정실, 학생자치시설 등 지원시설도 단계적으로 확충해 나간다. 국립대 의대 전임교원도 2027년까지 3년간 1000명을 증원한다. 각 대학의 교육여건과 지역의 의료여건 등을 종합적으로 고려해 2025년 330명, 2026년 400명, 2027년 270명을 단계적으로 증원할 예정이다. 이를 통해 국립대 의대 및 병원에 신규 우수...

2024-09-10 14:00
기아 임단협, 4년 연속 무분규 잠정합의

또한 노사는 조립라인 등 직접 공정 수당을 현실화해, 조립과 서비스 부문에서 직접공정을 기피하는 현상을 해소하는 데 일조할 것으로 기대된다. 이번 합의로 업무 난이도와 기여도에 따른 공정한 보상 체계를 마련함으로써, 직원들에게 동기를 부여하고 보상 만족도를 높이는 역할을 할 것으로 예상된다. 또한 사회적으로 이슈화되고 있는 저출산 현상을...

2024-09-09 23:22
[금상소] "돈도 모으고 저출생 극복 지원도 하고 싶다면?"

기본이율은 연 2%이고, 연 8%의 우대이율을 포함하면 최고 연 10%의 금리를 제공한다. 미성년 자녀 수에 따라 최고 연 4.0%p, 국민은행 입출금 통장으로 아동수당 6회 이상 수령 시 연 3.0%p의 우대이율을 적용한다. 기초생활수급자, 등록장애인, 한부모가족지원보호대상자 증빙자료를 제출하면 연 1.0%p를 제공한다. 이 적금은 5만 좌 규모로 한정 판매하고 한도 소진 시...

2024-09-08 08:00
일본, 7월 실질 임금 두 달 연속 상승했지만…상승 폭 지속 우려에 금리 인상 미지수

초과근무 수당ㆍ상여금 등을 제외한 기본 급여인 통상임금은 2.7% 상승했다. 약 32년 만에 가장 빠른 인상률이다. 로이터통신은 앞서 올해 초 노사 임금 협상 결과가 반영된 것이라고 설명했다. 일본 기업들은 올해 월급을 평균 5.1% 인상하기로 합의했는데, 이는 33년 만에 가장 큰 폭의 임금 인상이다. 한편, 일본 정부가 실질 임금을 계산할 때 사용하는 근원 소비자...

2024-09-05 10:44
누가 내년 예산안 혜택보나…정부, '수혜자별 민생사업' 인포그래픽 공개

청소년보호시설 퇴소 청소년의 자립지원수당을 연 480만 원에서 600만 원으로 늘리고 성폭력보호시설 퇴소 미성년 피해자 자립수당으로 연 600만 원 지원한다. 출산·육아 가구를 위해 육아휴직 급여 상한을 월 150만 원에서 최대 250만 원으로 확대하고 배우자 출산휴가 급여 지원을 5일에서 20일로 늘린다. △육아기 근로시간 단축급여(월 200→220만 원)...

2024-09-03 11:00
의료인력 수급 논의기구 연내 출범…"2026년 의대정원 논의 가능"

수급 추계의 기본 틀인 추계 모형, 모형에 포함되는 변수 등 추계 방식은 올해 출범시킬 의료인력 수급 추계·조정 논의기구에서 결정할 계획이다. 논의기구는 수급 추계의 과학적 전문성과 사회적 수용성을 고려해 역할을 분담하도록 구성한다. 의사결정기구를 필두로 수급추계전문위원회, 직종별 자문위원회, 추계기관이 각각 역할을 맡는다. 수급추계전문위는...

2024-08-30 14:43
취업면접 본 청년에 최대 50만원 지원…'경기도 청년 면접수당 2차'[십분청년백서]

경기도 청년 면접 수당이란?취업이 어려운 청년의 면접 비용 부담을 완화하고 적극적 구직활동을 뒷받침해 청년 고용을 촉진하기 위한 지원 정책입니다. 은지: 내가 취업 준비 시작하고 면접은 꽤 봤지. 신청 기준이 어떻게 돼? 명진: 18세 이상부터 39세 이하가 대상이야. 신청일 기준으로 주민등록상 경기도 안에 거주해야 하고. 면접 1번당 5만 원을 주고, 10회까지...

2024-08-29 15:00
여가부, '성평등 개선' 정부정책 3789건 개선

정책개선 이행률 53.9%…전년 보다 4.2%p↑사립학교 직원, 육아휴직수당에 소득세 비과세 여성가족부가 정부 정책 3789건을 개선해 성평등 실현에 기여할 수 있도록 했다. 27일 여가부는 '2023년 성별영향평가 종합분석' 결과, 7501건의 개선 과제를 도출해 3789건을 개선 완료했다고 밝혔다. 정책개선 이행률이 전년(49.7%)보다 4.2%p 높아진 53.9%를 기록했다....

2024-08-27 12:00
건설사 상반기 임원 '보수킹' 허창수 GS건설 회장…직원은 현대건설 최고

상여는 없었고 기본연봉 8억1500만 원과 역할급 4억4800만 원을 포함한 급여만 수령했다. 허 회장의 아들인 허윤홍 GS건설 사장의 보수는 작년 상반기 9억8300만 원에서 올해 5억3600만 원으로 줄었다. 올해 상여금 없이 급여만 받은 영향이다. 지난해 상반기 상여는 5억3000만 원이었다. 오세철 삼성물산 건설부문 사장은 10억5200만 원으로 허 회장의 뒤를...

2024-08-26 15:44
서울시, ‘중소기업 워라밸 포인트제’ 145개 기업 선정…“2차 모집 시작”

시는 내년부터 육아휴직 동료응원수당, 서울형 강소기업 신청자격 부여, 중소기업 육성기금 이자차액 지원자격 부여 등의 혜택을 추가로 제공할 계획이다. 중소기업들은 어려운 여건 속에서도 대기업 못지않은 다양한 출산‧양육 친화제도를 시행하고 있었다. 각 기업들은 리프레시 휴가, 출산 축하금 지원, 근속연수에 따른 휴가 및 휴가비 지원 등 상황에 맞는...

2024-08-26 06:00
[금상소] "워킹맘이 직접 만든 아이적금이라면"…KB아이사랑적금, 최고 연 10%

해당 상품의 기본이율은 연 2.0%로 최고 연 8.0%포인트(p)의 우대이율을 포함해 최고 연 10.0%의 금리를 제공한다. △미성년 자녀 수에 따라 최고 연 4.0%p △KB국민은행 입출금 통장으로 아동수당 6회 이상 수령 시 연 3.0%p의 우대이율을 적용한다. 또 △기초생활수급자, 등록장애인, 한부모가족지원보호대상자 증빙자료 제출 시 연 1.0%p를 제공해 사회적 취약계층에 대한...

2024-08-17 08:00
구직자라면 일자리 프로그램 지원 받자…'국민취업지원제도'[십분청년백서]

명진: 우선 취업지원서비스는 유형 상관없이 기본 지원이 돼. 맞춤형 취업 상담도 하고, 직업 훈련 프로그램에서 기술 훈련도 받을 수 있고. 일자리 소개와 지원 등 연계 서비스도 이뤄져. 1유형은 구직촉진수당이라고 해서 6개월 동안 매달 50만 원을 주고 만 18세 이하나 70세 이상 노인, 중증 장애인 등의 부양가족이 있다면 최대 4명까지 1명당 10만 원을 더 주고...

2024-08-14 17:15
국가 안보 최전선 ‘AI 안전연구소’…新 AI 제국주의 경쟁 책임진다

해당 직책의 급여 범위는 기본급과 수당을 합쳐 우리 돈으로 약 1억 7000만~2억 4000만 원 수준이며 계약 형태는 18~24개월이다. 주요 업무로 첨단 AI 시스템의 위험 능력을 평가하기 위한 프롬프트를 설계하고 연구팀과 협력해 AI의 안전성 연구를 수행하게 될 예정이다. 이를 위해 AI 모델 행동 수정 및 목표 행동 유도 등을 통한 거대언어모델(LLM) 이해와 프롬프트...

2024-08-05 05:00
‘아빠 찬스 논란’ 이숙연 “요즘은 돌에 금반지 아닌 주식 사줘”

그러면서 직무수행 중 사망한 근로자, 경찰, 공무원에 대한 순직 인정, 야간당직근무 근로자의 연장근로수당 인정, 긴급조치 위헌·무효를 선언 재판 등을 언급했다. 그는 또 "국민 대다수가 수긍할 수 있는 합당한 판결, 다양성과 차이를 포용하는 판결을 통해 국민의 기본권을 충실히 보장하고 법적 분쟁을 신속하고 평화롭게 해결하기 위해 더욱 노력하겠다...

2024-07-25 16:15
'출생기본소득 3법' 토론회...기본자산 필요성과 함께 신중론도

개인적으로는 금융기관을 위한 법이라고 생각한다"고 주장했다. 한편 이날 토론회의 참석한 민병덕 민주당 의원은 "오늘 토론회 내용으로 '기본사회'라는 개념의 설득력을 높이겠다"고 했고, 박희승 의원은 "아동수당과 같은 사회적인 기본소득 보장이 있다면 저출생이라는 문제가 해결되는 건강한 사회가 되지 않을까 생각한다"고 밝혔다.

2024-07-23 16:14
Sh수협은행, 저출생 극복 지원 ‘아가야환영海적금’ 출시…최고 연 8%

아가야환영海적금은 기본금리 연 3%에 우대금리 조건을 충족하면 임신‧출산‧다자녀에게 최고 연 8%의 금리를 제공하며, 가입기간은 1년까지 매월 1만 원부터 20만 원까지 자유롭게 납입할 수 있다. 금리우대를 받기 위해서는 △임신·출산·다자녀(2006년 이후 출생자녀 2명 이상) 증빙서류 제출 △수협은행 입출금통장에서 적금 자동이체 △마케팅 안내수단 전체동의...

2024-07-22 11:29
[이슈Law] ‘근로자 지위’ 찾아 나선 의대 교수들…법적 쟁점은

하는 기본적인 권리도 누리지 못하게 하는 것은 불합리하다는 지적이 나온다. 의대교수는 진료, 연구, 교육 3가지 역할을 하느라, 방학 기간에도 진료행위를 하기 때문이다. 서재민 변호사(법무법인 LKB & Partners)는 “쓰지도 못하는 방학이 있다는 이유로 병원이나 대학이 의대 교수에게 연가보상비나 연차휴가 수당을 안 줘도 된다는 건 부당해 보인다”고 설명했다....

2024-07-10 15:52

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