가족친화 검색결과

검색결과 총1,499건

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민간 주도 '저출생 극복 추진본부' 출범

9일 인천·경기지역에서 저출산고령사회위원회와 함께 주요 지방 권역을 방문해 저출생 대응 관련 현장의 의견을 청취하고, 맞춤형 정책 방향을 모색하는 ‘지역소멸 대응 포럼’을 개최한 데 이어 가족친화 기업문화 확산을 위해 ‘일·가정양립 우수기업’을 지속 발굴해 이달 중 성과 공유회를 갖는다. 이 밖에 ‘저출생 위기 극복을 위한 노사 공동 협력방안’을...

2024-09-13 11:00
저축은행, '사회공헌활동의 날' 맞아 소상공인ㆍ청소년에 7500만 원 후원금

9월 11일 저축銀 사회공헌활동의 날 후원 실천중앙회, 소상공인연합회와 MOU 체결 6개 지부, 자영업자ㆍ가족돌봄청소년 후원 저축은행업계가 '사회공헌활동의 날'을 맞아 지역 소상공인과 가족돌봄청소년 등 취약계층에게 후원금 7500만 원을 전달하는 등 전국적인 후원활동을 실천했다고 12일 밝혔다. 앞서 2022년 시작된 저축은행 사회공헌활동의 날은 9월 11일로...

2024-09-12 10:29
애브비, GPTW 주관 ‘아시아에서 일하기 좋은 기업’ 8위 선정

일하기 좋은 100대 기업 △대한민국 부모가 가장 일하기 좋은 기업 △한국에서 가장 존경받는 CEO 등 3개 부문에 선정된 바 있다. 또 21년 여성가족부로부터 ‘가족친화기업’으로 재인증받아 2013년부터 11년 가족친화기업의 자격을 유지하고 있고, 2023년에는 고용노동부 등에서 주관하는 인적자원개발 우수기관(Best HRD) 인증을 획득하기도 했다.

2024-09-12 09:33
매일유업, 예비 엄마·아빠 위한 ‘베이비문’ 진행

한편, 매일유업은 한국능률협회컨설팅에서 기업 전반의 가치를 종합적으로 평가해 선정하는 ‘한국에서 가장 존경받는 기업’에 7년 연속 선정됐다. 지난해 말에는 여성가족부 주관 ‘2023 가족친화인증서 및 정부포상 수여식’에서 ‘가족친화인증 최고기업’으로 선정된 바 있다.

2024-09-09 14:41
삼성바이오로직스, 임직원 가족에 특별한 추억 선물

이어진다는 신념에 따라 향후 임직원들이 행복한 조직문화를 만들기 위해 더욱 노력해 나갈 것”이라고 강조했다. 한편 삼성바이오로직스는 임직원 및 가족 대상 건강검진 지원, 모성보호제도 등 다양한 가족친화제도를 통해 일과 가정의 양립을 적극적으로 지원하고 있다. 이에 삼성바이오로직스는 2015년 처음 ‘가족친화기업인증’을 받은 후 9년 연속 유지하고 있다.

2024-09-08 16:00
[금상소] "돈도 모으고 저출생 극복 지원도 하고 싶다면?"

유연 근무나 출산ㆍ양육지원 등의 제도를 운용 중인 가족친화기업ㆍ기관이 가입하는 경우 증빙자료를 제출하면 연 최대 0.6%p의 우대금리를 받을 수 있다. 수협은행은 상품판매금의 일정액을 ESG(환경ㆍ사회ㆍ지배구조)기금으로 조성하고 이를 저출생 극복, 시니어세대 삶의 질 향상, 지역소멸 대응 등을 위한 사업에 출연한다. 수협은행 관계자는 "상품...

2024-09-08 08:00
‘성별 임금격차’ 여전...男 9857만원 벌 때 女는 7259만원

아울러 가족친화인증제를 지속적으로 확대하고, 민간기업 인사담당자 대상 다양성 제고 교육을 시행하는 등 기업 내 일‧생활 균형 문화 조성을 위해 노력 중이라고 밝혔다. 신영숙 여가부 차관은 “이번 조사결과에서 공시대상회사, 공공기관에서 여성의 근속연수가 늘어나고, 성별임금 격차가 줄어든 것은 의미가 있다”라면서 “일하는 여성의 노동시장...

2024-09-06 11:00
현대모비스, 아빠들과 ‘육아 골든벨’ 개최

한편 현대모비스는 직원들이 일과 가정생활의 조화를 통해 만족도 높은 회사 생활을 할 수 있도록 다양한 가족 친화적 제도를 운영하고 있다. 구체적으로 올해에만 벌써 세 차례 명사 초청 육아 특강을 진행했다. 또 임직원 대상 자녀권리 존중, 영유아 발달 특성, 어린이 안전사고 사례 및 응급처치 교육도 하고 있다. 지난해부터는 경기 용인시에 직접 부지를 마련하고...

2024-09-05 11:00
‘함께 일하고, 함께 돌보는 용인특례시’...이상일 시장,“일년 내내 양성평등 실천 노력하자”

이날 용인시청소년성문화센터는 에이스홀 로비에서 청소년 성인식 개선을 위한 홍보부스를 운영했고, 용인시건강가정다문화가족지원센터는 성에 대한 고정관념 인식개선 캠페인을 벌였다. 시는 여성친화도시 용인 홍보부스를 마련해 ‘경력보유여성채용기업 고용장려금 지원’, ‘새로일하기센터 운영’, ‘야간연장 어린이집 운영’, ‘다함께 돌봄센터 확충’...

2024-09-04 15:32
동아쏘시오홀딩스, 에코바디스 지속 가능성 평가 ‘실버’ 등급

또 육아 휴직, 유연 근무제, 패밀리데이 등 가족친화제도를 운영하고 있다. 윤리 항목 부문에서는 정보보호경영시스템 국제 표준이 ISO 27001인증 보유, 국제 지속가능성 보고 기준인 GRI(Global Reporting Initiative), SASB(Sustainability Accounting Standards Board)를 토대로 통합보고서 가마솥을 발행하고 있다. 지속 가능한 조달 분야에서는 협력사와의 상생경영을 바탕으로...

2024-09-02 14:07
고령인구 1000만 돌파…보험사, 시니어 케어 뛰어든다

이런 사회적 현상에 발맞춰 정부도 7월 '시니어 레지던스 활성화 방안'을 발표해 고령층에 친화적인 주거공간 및 케어 서비스 제공을 위한 규제 완화에 나섰다. 보험업계에서도 빠른 속도로 늘어나는 노인 인구 비율을 고려해 시니어 세대의 다양한 요구와 기대를 충족하기 위한 맞춤형 상품들을 선보이고 있다. 주로 가입 연령 제한을 완화하고, 기존 심사...

2024-08-31 08:00
오스템임플란트, 부산 생산공장 ‘패밀리 데이’ 진행

이달 21일 진행된 초청 행사는 오스템임플란트가 임직원의 일·가정 양립을 위해 전사적으로 추진하는 가족친화 경영의 일환으로 마련됐다. 생산총괄본부는 그간 영화나 야구 관람 등의 형식을 빌어 외부에서 패밀리 데이를 진행해왔으며, 오렌지타워로 직원 가족들을 초청한 것은 처음이다. 이번 행사에는 생산총괄본부 소속 직원의 배우자와 자녀, 부모 등 70여 명이...

2024-08-29 10:17
한국글로벌의약산업협회, ‘2024 KRPIA ESG 가치 보고서’ 발간

조사 결과에 따르면 KRPIA 회원사들은 일, 가정 양립을 위한 유연근무제를 실시하고 있으며, 출산이나 육아휴직 후 복직 비율이 83%에 달하는 등 일-가정 양립지원과 가족 친화적인 일터 조성에 적극 나서고 있는 것으로 조사됐다. 한편 ‘Social-Industry’에서는 KRPIA 글로벌 제약기업들이 임상연구 규모 확대를 통해 국내 환자 중심의 연구개발 생태계 조성에...

2024-08-29 09:34
교량 밑에서 ‘신나게 뛰어놀개(犬)!’…“제 강아지한테 친구 생겨 행복하죠” [區석區석-성동구 송정 반려견 놀이터]

반려동물도 함께 행복한 성동…“놀이 공간부터 교육 프로그램 운영” 현재 구는 사람과 동물이 공존하는 도시를 조성하기 위해 다양한 반려동물 친화 정책을 펴고 있다. 구는 내년에도 반려견 놀이터 1곳을 추가로 조성할 예정이다. 또한 현재 행당동에는 반려견과 함께 산책하다 잠시 쉬어갈 수 있는 녹지와 그늘막이 조성된 휴식 공간 ‘반려견 함께 쉼터’도...

2024-08-28 06:00
볼리비아 연수단, 이대목동병원 장애 친화 산부인과 방문

볼리비아 법무부, 국가장애인위원회 및 장애 분야 관련 공무원으로 구성된 연수단은 (재)국제여성가족교류재단이 진행하는 한국국제협력단(KOICA) 글로벌연수사업의 일환으로 이대목동병원 장애 친화 산부인과를 찾아 장애 여성 성·재생산권 관련 선진 의료 현장을 확인했다. 이대목동병원은 2021년 서울시와 보건복지부가 주관한 지원사업에 선정돼 올해 3월 장애 친화...

2024-08-27 11:05
현대엔지니어링, 임직원 자녀 239명 초청…사옥 부지에 '현엔 워터파크' 설치

현대엔지니어링 관계자는 "자녀 초청 행사는 임직원들이 가족들에게 자신이 일하고 있는 공간을 소개하고 즐거운 추억까지 쌓을 수 있어서 매년 큰 호평을 받는 프로그램 중 하나"라며 "2014년부터 11년 연속 가족친화기업 인증을 받는 만큼, 앞으로도 임직원과 그 가족들을 위해 다양한 활동을 기획할 것"이라고 말했다.

2024-08-26 10:18
서울시, ‘중소기업 워라밸 포인트제’ 145개 기업 선정…“2차 모집 시작”

중소기업 워라밸 포인트제는 출산축하금, 자율 시차출퇴근제 같은 출산‧양육친화제도를 시행하는 중소기업에 매력적인 인센티브를 제공해 기업의 자발적인 동참을 이끌어내는 정책이다. 기업이 출산‧양육친화제도를 하나씩 실행할수록 포인트를 쌓고, 누적된 포인트에 따라 등급을 매겨 각 등급별로 육아휴직자 대체인력 지원, 서울시 일반용역 적격심사 가산점...

2024-08-26 06:00
경제 6단체, 민간 주도 '저출생 극복 추진본부' 출범

조 회장은 “각 금융업권별 특성에 맞는 저출생 극복 금융상품을 개발하고, 가족친화제도 확대, 저출생 극복을 위한 내실있는 사회공헌사업을 진행하여 적극적으로 홍보할 것”이라고 했다. 이 총장은 “저출생과 미래사회를 주제로 대규모 학술 컨퍼런스를 개최해 학계 협력을 이끌고, 글로벌 공동연구 강화, 과학기술 활용 등을 통해 저출생 극복 기여 방안을...

2024-08-23 14:30
중국, ‘도시 생활 비용 감소ㆍ도시화 촉진’ 상반되는 인구 정책에…저출생 전망 심화

중국 당국의 ‘출산 친화적 사회’ 건설 계획에는 육아 및 교육 비용 절감, 육아 휴가 연장, 산부인과와 소아청소년과 치료 개선, 아동 보조금 및 세금 공제 확대 등이 포함된다. 미시간대학교의 윈저우 교수는 “육아 비용 절감은 그 자체로는 효과가 없다”며 “대신 여성이 가사를 책임져야 한다는 특정한 가족 가치관이 사라져야 한다”고 설명했다.

2024-08-22 17:04
산림청, 출산축하 꾸러미 지원…저출산 극복에 앞장

산림청은 직원들의 출산을 장려해 저출생 문제와 지역소멸 위기를 극복할 수 있도록 출산꾸러미 지원제도를 지속적으로 운영할 예정이다. 임상섭 산림청장은 ”일과 가정이 양립할 수 있는 가족친화적인 근무환경을 조성해 우수한 인재를 유지하고 업무와 육아를 병행할 수 있도록 직원 후생복지 지원에 최선을 다하겠다”고 말했다.

2024-08-21 13:55

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